合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘教育衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范進(jìn)人行為,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)赴高校公開(kāi)招聘教育衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次赴高校公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員120名,衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員60名,具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘教育衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1,附件2),以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》。
三、招聘范圍和對(duì)象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.限2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生;
7.具備國(guó)家規(guī)定該崗位所需的必要條件;
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本簡(jiǎn)章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)年齡計(jì)算
本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年11月17日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1984年11月16日以后出生,依次類推。
(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)以即將取得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及專業(yè)報(bào)考,國(guó)內(nèi)高校就讀的,須在2021年7月31日及以前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書;國(guó)外(境外)高校就讀的,須為2020年8月1日及以后畢業(yè),且2021年7月31日及以前獲得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件3)進(jìn)行專業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。
專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的,經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定,可視為符合專業(yè)要求。
(五)特別說(shuō)明
本簡(jiǎn)章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲。崗位設(shè)置上,如專技12級(jí)以上,均含專家12級(jí)。
本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。
本簡(jiǎn)章要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書須在2021年8月31日前取得,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證(或考試合格)須在2021年12月31日前取得。以上證書如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得,取消聘用資格。
2021屆高校畢業(yè)生暫未取得教師資格證的考生及護(hù)士資格證書的考生可按照“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定報(bào)考;其被聘用后,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》時(shí)應(yīng)按規(guī)定約定1年試用期,在試用期內(nèi)未取得教師資格和護(hù)士執(zhí)業(yè)資格之前主要從事輔助性工作;試用期滿未取得教師資格的,依法解除聘用合同。
四、報(bào)名及資格審查
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,報(bào)名人員選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位報(bào)名。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名并參加考試考核。
本次按照招聘場(chǎng)次進(jìn)行招聘,前一場(chǎng)次未招聘滿的崗位延續(xù)到下一場(chǎng)次繼續(xù)招聘。
(一)教育事業(yè)單位
第一站:重慶站
1.本場(chǎng)招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年11月18日9:00-2020年11月20日12:00。
報(bào)名網(wǎng)址:http://61.186.167.227/hcgz。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)名人員須在指定時(shí)間指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查,現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)的考生才能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
時(shí)間:2020年11月20日9:00-16:00。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn):
西南大學(xué):限西南大學(xué)本部(北碚區(qū)天生路2號(hào))應(yīng)屆畢業(yè)生。審查地點(diǎn):重慶市北碚區(qū)天生路2號(hào)西南大學(xué)招聘大廳;
重慶師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū):除西南大學(xué)本部應(yīng)屆畢業(yè)生以外的其他考生。審查地點(diǎn):重慶市沙坪壩區(qū)大學(xué)城中路37號(hào)重慶師范大學(xué)校友會(huì)堂就業(yè)指導(dǎo)中心。
3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2020年11月22日18:00-23:00。
第二站:華中站
第三站:東北站
第四站:四川站
華中站、東北站、四川站的具體時(shí)間、地點(diǎn)和招聘剩余崗位等事宜將在、重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hc.gov.cn/)另行通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
(二)衛(wèi)生事業(yè)單位
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。
第一站:重慶站
時(shí)間:2020年11月20日上午9:00-11:30
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):
重慶醫(yī)科大學(xué):限重慶醫(yī)科大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。地址:重慶醫(yī)科大學(xué)袁家崗校區(qū)(重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號(hào))
岷山園林大酒店:除重慶醫(yī)科大學(xué)以外學(xué)生。地址:岷山園林大酒店長(zhǎng)江二路店(重慶市渝中區(qū)長(zhǎng)江二路173號(hào))
第二站:東北站
東北站的具體時(shí)間、地點(diǎn)和招聘剩余崗位等事宜將在重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hc.gov.cn/)另行通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
(三)未達(dá)到開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到2:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的,有關(guān)情況經(jīng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后,可作為緊缺崗位開(kāi)考。
五、考試考核
考試考核由合川區(qū)人力社保局會(huì)同合川區(qū)教委、合川區(qū)衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織開(kāi)展。
本次考試考核招聘凡實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8:1以上的,將對(duì)此崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試。參加事業(yè)單位考試考核,應(yīng)自覺(jué)配合考務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)行疫情防控相關(guān)規(guī)定。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)、招聘單位考試現(xiàn)場(chǎng)等公布的疫情防控要求,并遵照?qǐng)?zhí)行。
(一)筆試
1.筆試分值100分,筆試科目為公共科目筆試,教育類崗位筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)(教育類)》,衛(wèi)生類崗位筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)(衛(wèi)生類)》,采取閉卷方式進(jìn)行。
2.筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
根據(jù)筆試成績(jī)高低按照5:1的比例確定進(jìn)入面試。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同,則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開(kāi)展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無(wú)法遞減的,取消該崗位招聘;其中,應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的,經(jīng)合川區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定,可進(jìn)一步降低比例開(kāi)考。
(二)面試
1.考試考核方式、內(nèi)容及分值
(1)教育事業(yè)單位
教育事業(yè)單位的招聘崗位面試項(xiàng)目為專業(yè)技能測(cè)試加綜合面試,面試項(xiàng)目總分值為100分。
其中,專業(yè)技能測(cè)試方式為試講,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計(jì)能力、課堂教學(xué)藝術(shù)等;綜合面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。專業(yè)技能測(cè)試和綜合面試同時(shí)進(jìn)行,時(shí)間15分鐘。
(2)衛(wèi)生事業(yè)單位
衛(wèi)生事業(yè)單位招聘崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試總分值100分,面試時(shí)間10分鐘。主要考察考生溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)與擬聘職位匹配性等。
2.組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn),面試成績(jī)未達(dá)到70分者,不得確定為體檢人選。
(三)考試考核總成績(jī)計(jì)算
組織筆試的:考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%
未組織筆試的:考試考核總成績(jī)=面試成績(jī)
考試考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
(四)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選
根據(jù)在各個(gè)考點(diǎn)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從高分到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員(考試考核總成績(jī)低于70分者,不得確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人員)。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,依次按面試成績(jī)、學(xué)歷、筆試成績(jī)從高到低確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。若仍相同,則組織加試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。
當(dāng)場(chǎng)確定的體檢人員與招聘單位現(xiàn)場(chǎng)簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡(jiǎn)稱《就業(yè)協(xié)議書》),《就業(yè)協(xié)議書》中明確違約行為以及違約責(zé)任?!毒蜆I(yè)協(xié)議書》由考生自備,請(qǐng)考生必須提前準(zhǔn)備好,因考生個(gè)人原因未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者,視為自動(dòng)放棄。因考生本人自動(dòng)放棄簽約資格,出現(xiàn)缺額的,則在合格考生中,按報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)由高分到低分,作一次性遞補(bǔ);考試考核總成績(jī)低于70分者不能遞補(bǔ)。
所有的考試考核總成績(jī)、簽約人員及體檢人員名單等在所有考點(diǎn)考試考核結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hc.gov.cn/)公布。
六、體檢和考察
體檢由合川區(qū)人力社保局按規(guī)定組織實(shí)施,體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者,由主管部門會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察,包括對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。考察人員名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考生本人。
考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,確認(rèn)擬聘人員提供的報(bào)名材料及有關(guān)報(bào)考資格的各類信息材料是否屬實(shí)。注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學(xué)歷、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學(xué)位、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,招聘方在通知結(jié)論的同時(shí)向擬聘人員說(shuō)明原因。
凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,一律不予聘用,人員信息由招聘單位報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
七、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hc.gov.cn/)上發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市合川區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hc.gov.cn/)網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試考核總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議,或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn),填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門審核后,報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的,解除聘用合同。
聘用人員在合川區(qū)服務(wù)年限不低于5年(公費(fèi)師范生不低于6年),且在聘用單位服務(wù)年限不低于3年。本次招聘聘用人員在未滿約定的最低服務(wù)期時(shí),不得報(bào)考或調(diào)動(dòng)到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
九、紀(jì)律要求
公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。報(bào)考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠(chéng)信行為,由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題,請(qǐng)按以下方式咨詢:
本簡(jiǎn)章由合川區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。本次招聘工作中涉及報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的有關(guān)問(wèn)題,咨詢電話023-42756176(合川區(qū)人力社保局)。
重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。
附件1.合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表
2.合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表
3.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
4.資格審查所需材料
5.合川區(qū)公開(kāi)(考核)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
附件下載:附件1:合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls
附件2:合川區(qū)2020年赴高校公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls
附件3:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
附件4:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或資格審查所需材料.doc
附件5:合川區(qū)公開(kāi)(考核)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
信息來(lái)源:http://www.hc.gov.cn/xxgk/qzfwj/zdmsxx/gzgk/202011/t20201114_8460636.html