永川區(qū)青峰鎮(zhèn)人民政府城管協(xié)管員招聘簡(jiǎn)章

為切實(shí)加強(qiáng)青峰鎮(zhèn)城市管理工作，決定面向永川區(qū)轄區(qū)內(nèi)公開(kāi)招聘城管協(xié)管員，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘名額

城管協(xié)管員2名。

三、報(bào)名條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從安排，聽(tīng)從指揮。

2.常住青峰鎮(zhèn)或與青峰鎮(zhèn)相鄰，方便工作的人員；

3.具備初中以上文化，年齡在22周歲以上，50周歲以下（計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月31日）；

4.退伍軍人、大專以上文化、持有C1以上駕照者同等條件下優(yōu)先聘用。

以下人員不得聘用：曾受過(guò)刑事處罰或者治安處罰的；涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未得出結(jié)論的；違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；有不良誠(chéng)信記錄的；其他不宜從事招聘崗位工作的情形。

四、用工方式

本次招聘采用勞務(wù)派遣用工形式，由派遣單位中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同。

五、招聘程序及辦法

本次招聘由中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司和永川區(qū)青峰鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)招聘工作，按照?qǐng)?bào)名、面試、體檢、考察等步驟進(jìn)行。

1. 報(bào)名時(shí)間。2021年4月15日—4月21日（工作日9:00-12:00,14:00-18:00）。

2. 報(bào)名地點(diǎn)。重慶市永川區(qū)興龍湖二支路1號(hào)天秀龍灣5棟13層5號(hào)，聯(lián)系人：張雙，聯(lián)系電話：19942213233。報(bào)名時(shí)需帶本人學(xué)歷證書(shū)、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件，近期1寸正面免冠同底照片1張，復(fù)退軍人需攜帶退伍證等相關(guān)證書(shū)，并填寫招聘報(bào)名登記表。

報(bào)名者也可以直接在青峰鎮(zhèn)人民政府綜合行政執(zhí)法大隊(duì)報(bào)名，聯(lián)系人：王松，電話：49626406、13983258661。

3.資格審查。資格審查結(jié)果將以電話通知形式于2021年4月23日前反饋報(bào)名人員，未接到通知者，即未通過(guò)資格審查，不再另行通知。

4.面試。由中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司和青峰鎮(zhèn)人民政府按照1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，面試主要考察應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、法律法規(guī)常識(shí)和綜合應(yīng)變能力。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

5.體檢及考察。用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員個(gè)人綜合情況研究決定進(jìn)入體檢人選，在指定醫(yī)院體檢合格的，作為聘用的基本條件，體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行政審考察。若有政審考察不合格者，按面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入考察。

6.公示錄用。當(dāng)因體檢或其他原因前一名不能聘用時(shí)，由后一名遞補(bǔ)。對(duì)考察合格者進(jìn)行為期3天的公示，對(duì)公示無(wú)異議人員進(jìn)行錄用。

六、聘用人員工作職責(zé)

市政、交通、治安、消防、應(yīng)急處置等綜合管理協(xié)管，主要工作在行政綜合執(zhí)法辦，維護(hù)場(chǎng)鎮(zhèn)正常秩序。

七、工資福利待遇

1.由派遣單位中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為一個(gè)月，試用期工資2200元/月，試用期合格人員，月基本工資2500元/月（含個(gè)人徼納五險(xiǎn)部分），考核績(jī)效225元/月。辦理五險(xiǎn)，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，按政策比例配套繳納。加班按國(guó)家相關(guān)規(guī)定發(fā)放加班補(bǔ)助。

2.工作兩年后，根據(jù)相關(guān)政策適度調(diào)整基礎(chǔ)工資。

3.用工單位提供工作餐。

4.工作時(shí)間要求，每天工作8小時(shí)。周末及節(jié)假日輪流值班，根據(jù)季節(jié)變換調(diào)整上下班時(shí)間。

八、其他事項(xiàng)

1.在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，取消資格；已辦理勞務(wù)派遣手續(xù)的，解除用工協(xié)議，被聘用者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2.擬聘用在職人員須在公司通知的規(guī)定時(shí)間前，提供解除與原單位勞動(dòng)關(guān)系的證明，無(wú)法提供的，取消聘用（具體時(shí)間另行通知）。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

本簡(jiǎn)章由中永渝蓉人力資源管理（重慶）有限公司和青峰鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

青峰鎮(zhèn)綜合管理協(xié)管員招聘報(bào)名登記表

來(lái)源：http://www.cqyc.gov.cn/zwgk_204/zfxxgk/zfxxgkml/qtfdzdgknr/qtzlp/202104/t20210415_9176476.html