義烏市電子政務辦公室主要負責全市電子政務工作，負責電子政務建設管理、技術與安全保障，組織、指導和協(xié)調網(wǎng)上信訪、協(xié)同管理平臺、政府門戶網(wǎng)站和全市政務網(wǎng)站群建設。因工作需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，義烏市電子政務辦公室面向社會公開招聘工作人員2名(計算機專業(yè)技術人員和網(wǎng)站編輯各1名)。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

1977年6月1日以后出生的社會人員；

（二）報考人員基本條件

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務。

2.身體健康（體檢按浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)的通知》（浙人公〔2005〕68號）及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂及》執(zhí)行）。

三、招聘程序

（一）報名。

1.注冊及報名

時間：2012年10月6日9時—10月12日9時。

網(wǎng)址：www.ywks.net（義烏人事考試網(wǎng)）

報考人員上網(wǎng)注冊個人信息后，選擇崗位報名，逾期不再受理注冊及報名。在此期間招聘單位不作資格初審，報考人員可更改報考崗位。

報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證號必須一致。

10月11日17時，將在義烏人力資源和社會保障網(wǎng)（www.ywrl.gov.cn）公布截止10月11日12時的各崗位報考人數(shù)。

2.資格初審

時間：2012年10月12日12時—10月16日24時。

招聘單位對報考人員最后選定的崗位進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

3.查詢并再次報名

時間：2012年10月17日9時—10月19日12時。

已報名人員登錄義烏人事考試網(wǎng)（www.ywks.net）查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位；未通過的可再次報名并接受資格初審。

4.繳費確認

時間：2012年10月19日17時—10月22日17時。

通過資格初審的人員登錄義烏人事考試網(wǎng)（www.ywks.net）進行網(wǎng)上繳費確認并查詢是否完成。未按時繳費確認的，視為放棄報名。考試費為80元。

繳費確認人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的崗位，將酌情核減或取消招聘計劃，此類計劃將在義烏人力資源和社會保障網(wǎng)（www.ywrl.gov.cn）公布。招聘計劃取消的，報考該計劃人員可自公布取消計劃之日（含）起2日內(nèi)進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費。

5.下載并打印準考證

時間：2012年10月31日9時—11月4日24時。

已完成繳費確認人員登錄義烏人事考試網(wǎng)（www.ywks.net），下載打印準考證。

（二）筆試。

筆試時間和科目為：

2012年11月4日上午：9:00—11:30《綜合基礎知識》

下午：14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗》

報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。缺少證件的不得參加考試。

（三）確定面試對象。

各崗位以筆試總成績（兩科原始成績相加）從高分到低分按招聘計劃數(shù)的1：3的比例確定面試人員。

出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。筆試總成績合格分為120分。

（四）資格復審和面試。

面試前，對面試人員進行現(xiàn)場資格復審，資格復審時間、地點另行通知。

面試人員應提供報考崗位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關證件（證明）原件及復印件。

留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

有工作單位的，應提供單位同意報考證明。

非省內(nèi)取得的專業(yè)技術資格證書，須經(jīng)義烏市人力資源和社會保障局審核確認后方為有效。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。

資格復審前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，將在該崗位的筆試總成績合格人員中從高分到低分予以遞補。

未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不再遞補。

面試成績滿分為100分，合格分為60分（各職位參加面試人員與招聘名額出現(xiàn)1:1的比例時，面試成績合格分為70分）。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

（五）體檢。

面試結束后，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前?？偝煽兊挠嬎愎綖椋?/P>

總成績＝筆試總成績Pide;2×60%＋面試成績×40%

根據(jù)報考人員總成績從高分到低分按1：2比例確定參加體檢人員，其中招考計劃3名及以上崗位的，按1：1.5的比例確定（有小數(shù)的四舍五入）。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

（六）考察。

體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員?？疾鞓藴蕝⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則（試行）》執(zhí)行。

考察結論為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，可在相應崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察。公示后，不再遞補。

（七）公示。

考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在義烏人力資源和社會保障網(wǎng)公示7天。

（八）聘用。

公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

四、注意事項

本次招考所涉及的服務期、工作經(jīng)歷的計算統(tǒng)一截止到2012年10月6日。碩士、博士研究生其攻讀碩士、博士的學制時間視作工作經(jīng)歷。

報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關規(guī)定予以處理。

筆試總成績、面試人員名單、資格復審通知、總成績、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏人力資源和社會保障網(wǎng)（www.ywrl.gov.cn）發(fā)布，不再另行通知，請各位考生及時登錄查詢。

本公告未盡事宜，由義烏市人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0579-85435156,85530732

二Ｏ一二年九月二十八日

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