蘇州銀行數(shù)字銀行總部風險合規(guī)部招聘啟事【2022(101)號】

因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行數(shù)字銀行總部風險合規(guī)部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來！

一、 招聘崗位及任職條件

◆貸后管理崗 1名

崗位職責:

1.負責制定貸中風險監(jiān)控策略、自催產品的催收策略以及相應的作業(yè)流程；

2.負責建立貸中監(jiān)控體系，包括額度監(jiān)控、借款行為監(jiān)控等；

3.負責制定風險賬戶的等級分類標準，并根據(jù)賬戶風險等級配套相應風險緩釋措施；

4.完成領導交辦的其他工作事項。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，經(jīng)濟學、金融及數(shù)據(jù)等相關專業(yè)優(yōu)先；

2.具備1年及以上小額貸款或信用卡催收經(jīng)驗，熟悉個人信貸業(yè)務，具備一定的信貸數(shù)據(jù)分析能力；

3.具有較強的學習能力，良好的溝通能力和團隊合作意識。

◆風險管理崗 1名

崗位職責：

1.負責通用產品的風險政策制定；

2.負責客群政策的定期檢視與優(yōu)化；

3.負責整體資產品質的監(jiān)控與調整；

4.負責針對新的合作項目的風險支持,包括調研和風險控制策略擬定、參與風險定價、風險流程設計、貸后監(jiān)控及貸后現(xiàn)場檢查等；

5.完成領導交辦的其他工作事項。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，計算機、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、經(jīng)濟、金融等相關專業(yè)；

2.具備1年及以上零售信用貸款產品風險管理經(jīng)驗；

3.熟悉信用風險監(jiān)控的各類指標，熟悉風險管理日常業(yè)務流程及相應政策；

4.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和抗壓能力，責任心強；

5.具備FRR等相關證書或職稱者可優(yōu)先考慮。

◆模型開發(fā)崗 1名

崗位職責：

1.負責評分模型的開發(fā)、驗證、監(jiān)控和調優(yōu)；

2.負責制定評分模型的應用策略；

3.負責常規(guī)政策監(jiān)控、項目數(shù)據(jù)監(jiān)控；

4.負責貸中風險預警及風險深度挖掘與分析；

5.完成領導交辦的其他工作事項。

任職條件:

1.年齡35周歲及下，具備與崗位要求相適應的教育背景，計算機、信息工程、數(shù)學、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、經(jīng)濟、金融等相關專業(yè)；

2.具備1年及以上金融單位模型開發(fā)、應用等相關工作經(jīng)驗，熟悉信用貸款/信用卡的數(shù)據(jù)結構和指標定義，熟悉信貸類產品數(shù)據(jù)庫結構，熟練掌握SQL、SAS、R、python等數(shù)據(jù)庫工具；

3.掌握主流模型開發(fā)工具和方法，了解信貸風險管理的各項指標定義；

4.具備較強的學習能力和溝通能力。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式及相關說明

1.報名時間：即日起至2022年8月21日；

2.報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；

3.在法律法規(guī)允許范圍內，蘇州銀行可根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作；

4.應聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！

文章來源：http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ4MWRkNWI1YzAxODI2ODVlODQxZTU0MTk=&csrftoken=OWQzYjNhYTg=