2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員入圍面試人選資格審查公告

根據(jù)《2023年百色市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定，現(xiàn)將百色市2023年隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員入圍面試人選資格審查有關(guān)事項公告如下：

一、入圍面試人選的確定

根據(jù)《2023年百色市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定，按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例及同一崗位報考人員的筆試總成績從高分至低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。招聘崗位達不到規(guī)定開考比例的，核減招聘計劃或取消招聘崗位，對于達不到1∶3比例需要開考的特殊崗位，由用人單位申請，主管部門同意，縣人力資源和社會保障部門核準報百色市人力資源和社會保障局備案后開考。按照筆試合格總成績從高分到低分的順序，確定閉紅柳等216名考生為入圍面試資格審查人選（具體人員名單見附件1）。

有任一筆試科目為0分、缺考或違紀情況的報考人員不能入圍面試。入圍面試資格的考生公共科目筆試總成績（含少數(shù)民族照顧分）不得低于筆試成績合格分數(shù)線，筆試成績合格分數(shù)線詳見《關(guān)于劃定百色市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試成績合格分數(shù)線的通告》（2023年6月12日在百色人才網(wǎng)上發(fā)布）。

二、報送資格審查材料的時間、方式

（一）報送時間：2023年6月15日至6月19日。其中，直接送達時間為6月15日、16日、19日上午8：00-12:00，下午15:00-18:00。

（二）報送材料及方式

入圍面試的考生按照《2023年百色市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，將本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、報名登記表、戶口簿(報考有戶籍要求崗位的人員須提供)、經(jīng)批準的報考證明以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等復(fù)印件，通過傳真、郵寄或直接送達的方式提供給隆林各族自治縣人力資源和社會保障局。同時一并報送《報考人員誠信承諾書》。

報考定向招聘“服務(wù)基層項目”人員崗位的面試入圍人選，提供縣級以上主管部門出具的《服務(wù)基層項目證明》。此外，參加“服務(wù)基層項目”人員服務(wù)期滿的，需一并提供以下材料：參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含社區(qū)和兩新組織黨建工作組織員）”項目的，提供縣級以上組織部門出具的證明；參加“三支一扶計劃”項目的，提供由自治區(qū)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一制作、全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的，要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表；參加“農(nóng)村教師特崗計劃”的，要提供由縣級以上教育部門出具的證明；任期滿5年“專職化城市社區(qū)工作者”的，提供縣級以上組織部門出具的證明；

報考定向招聘“隨軍家屬”崗位的，提供部隊及縣級以上退役軍人事務(wù)部門出具的書面證明材料；報考定向招聘“退役士兵士官”、“大學(xué)生退役士兵”崗位的，提供縣級以上退役軍人事務(wù)部門出具的書面證明材料及有效退伍證明材料。

報考定向招聘“優(yōu)秀村(含農(nóng)村社區(qū))‘兩委’成員”或“優(yōu)秀村(含農(nóng)村社區(qū))黨組織書記”崗位的，提供縣級以上組織部門提供的書面證明材料。

報考定向招聘脫貧戶家庭(原建檔立卡貧困戶家庭)畢業(yè)生崗位的，提供縣級以上鄉(xiāng)村振興部門提供的書面證明材料。

機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報考的，提供原單位和主管部門及同級組織人力資源和社會保障部門同意報考的證明材料。

報考人員提供的證件（如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準考證、專業(yè)技術(shù)資格等）及相關(guān)材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結(jié)果的，取消其面試資格，所有責(zé)任由考生承擔(dān)。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）的有關(guān)規(guī)定處理。

未入圍面試的人選不需要提供資格審查材料。

三、報送材料的要求

報考人員提供的材料必須真實、準確。凡涉及報考資格的申請材料或信息不實，影響資格審查結(jié)果的，招聘單位和主管部門按招聘人事管理權(quán)限報批后有權(quán)取消面試資格。報考人員出現(xiàn)偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照同一崗位報考人員的筆試合格總成績（含少數(shù)民族照顧加分）從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補人選的資格審查同上。放棄面試資格（含放棄遞補面試資格）的報考人員須提交書面申請。

面試資格審查咨詢電話：0776-8217110，面試資格審查材料郵寄地址：隆林各族自治縣新州鎮(zhèn)龍山街64號隆林各族自治縣人力資源和社會保障專業(yè)技術(shù)人員管理股。

逾期不報送面試資格審查材料的，視為放棄面試資格。

四、其他

（一）對入圍面試范圍人選有異議的，請于2023年6月19日前以書面形式如實反映，并署真實姓名和聯(lián)系方式，直接送達或傳真至隆林各族自治縣人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理股，逾期不予受理（直接送達的以送達日期為準，傳真的以傳真日期為準。送達地址：隆林各族自治縣新州鎮(zhèn)龍山街64號隆林各族自治縣人力資源和社會保障，聯(lián)系電話：0776-8217110）。

（二）隆林各族自治縣人力資源和社會保障局將于2023年6月29日前以面試公告的形式將面試資格審查合格人員名單在百色人才網(wǎng)(http://bs.gxrc.com/)上公布，面試公告發(fā)布后，如有面試資格審查合格報考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。面試將于2023年7月8日進行，當(dāng)日完成。

附件：1.百色市隆林各族自治縣2023年度事業(yè)單位公開招聘工作人員入圍面試人選名單

2.2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試階段因達不到開考比例取消招聘計劃崗位表

3.2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘報考人員誠信承諾書

4.2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員放棄聲明

隆林各族自治縣人力資源和社會保障局

2023年6月14日

附件1百色市隆林各族自治縣2023年度公開招聘事業(yè)單位工作人員入圍面試人選名單.xls

附件2：2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試階段因達不到開考比例取消招聘計劃崗位表.xls

附件3：2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘報考人員誠信承諾書.docx

附件4：2023年百色市隆林各族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員放棄聲明.doc

來源：https://bs.gxrc.com/Article/info/26698f0a-28d9-4402-9644-b4c12572609f