廣東省鶴山市教育系統(tǒng)2023年下半年進(jìn)校園招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）等文件精神，鶴山市教育系統(tǒng)定于2023年下半年進(jìn)校園招聘編制內(nèi)中學(xué)教師65名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位及崗位

本場(chǎng)次進(jìn)校園招聘在廣西師范大學(xué)設(shè)點(diǎn)進(jìn)行，合共招聘編制內(nèi)高中、初中教師65名，具體科目如下：語(yǔ)文10名，數(shù)學(xué)11名，英語(yǔ)4名，思想政治（道德與法治）7名，歷史6名，地理6名，物理9名，化學(xué)6名，生物6名。具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)附件1《廣東省鶴山市教育系統(tǒng)2023下半年進(jìn)校園招聘崗位表》。

二、薪酬待遇

聘用人員納入鶴山市公益一類(lèi)事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘對(duì)象及資格條件

（一）招聘對(duì)象

1.應(yīng)屆畢業(yè)生指普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職），要求于2024年8月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

2.社會(huì)人員指除應(yīng)屆畢業(yè)生外，于報(bào)名首日（即2023年12月19日）前已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。社會(huì)人員可用符合招聘崗位條件的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)應(yīng)聘。

3.崗位表中列為不限的即應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員均可報(bào)考。

4.港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘的，在報(bào)名之日前已取得國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成教育部門(mén)認(rèn)證，并須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等有關(guān)證明材料。有關(guān)證明材料不是中文的，須附有資質(zhì)翻譯公司出具的蓋章版中文翻譯文件。

5.港澳居民報(bào)考按《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》（粵人社規(guī)[2021]34號(hào)）執(zhí)行。

（二）資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件、無(wú)精神病史；

6.招聘公告要求的其他條件。

（三）工作經(jīng)歷年限、年齡要求

本次招聘不設(shè)工作經(jīng)歷年限要求。年齡計(jì)算截至報(bào)名首日（即2023年12月19日），35周歲以下即1987年12月19日之后出生（不含當(dāng)天）。

（四）專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、教師資格證要求

招聘單位根據(jù)用人要求，按照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置了崗位專(zhuān)業(yè)條件，應(yīng)聘者畢業(yè)證書(shū)所列專(zhuān)業(yè)應(yīng)與崗位要求一致。應(yīng)聘者所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄的，可選擇專(zhuān)業(yè)目錄中的相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致（資格審核時(shí)須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、經(jīng)院校教務(wù)處蓋章的成績(jī)單和學(xué)生證，就讀院校出具的所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位所設(shè)專(zhuān)業(yè)相近的意見(jiàn)材料、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)依據(jù)，應(yīng)屆研究生須同時(shí)提供本科畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等材料。）國(guó)(境)外學(xué)歷的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不能與參考目錄完全一致的，應(yīng)聘者需提供成績(jī)單及中文翻譯文件進(jìn)行判定其是否符合崗位專(zhuān)業(yè)要求。

應(yīng)聘者學(xué)位種類(lèi)、學(xué)校院系種類(lèi)、修讀課程、畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向，均不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。

應(yīng)聘者須于2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)段或以上教師資格。暫未取得教師資格證書(shū)的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明報(bào)名應(yīng)聘，符合《教育類(lèi)研究生和公費(fèi)師范生面試認(rèn)定中小學(xué)教師資格改革實(shí)施方案》條件的應(yīng)屆生可提供《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》（須附加學(xué)校證明）應(yīng)聘，以上人員均須于2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)段或以上教師資格，否則取消聘用資格。如報(bào)名時(shí)暫無(wú)法提供原件，須就本人教師資質(zhì)提交承諾書(shū)(見(jiàn)附件3，須承諾于2024年8月31日前取得相應(yīng)層次的教師資格證，屆時(shí)無(wú)法提供的將取消聘用資格）。應(yīng)聘者未取得教師資格證，不予辦理入職。

（五）其他

1．招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名。

2．定向生、委培生報(bào)名的，須征得現(xiàn)工作單位或委培、定向單位、所在院校同意，由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)考。同意報(bào)考意見(jiàn)材料在網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)連同其它證明材料遞交。未完成服務(wù)期的定向生、委培生不得報(bào)名。

3．應(yīng)聘者不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的親屬擔(dān)任負(fù)責(zé)人員的事業(yè)單位的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位，以及與該負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

4. 有下列情況之一的人員，不得報(bào)名：

（1）受過(guò)刑事處罰的；

（2）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）被開(kāi)除公職的；

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、應(yīng)聘辦法及流程

（一）場(chǎng)次安排

本場(chǎng)次進(jìn)校園招聘將在廣西師范大學(xué)（雁山校區(qū)）設(shè)點(diǎn)進(jìn)行，本場(chǎng)次具體安排如下：

本場(chǎng)招聘未完成崗位，可根據(jù)實(shí)際需求延續(xù)至后續(xù)招聘場(chǎng)次，敬請(qǐng)留意后續(xù)公告。

（二）報(bào)名辦法及要求

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間

2023年12月19日9:00至12月25日16:00。應(yīng)聘者請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)“bm.gd-pa.cn/dzsys/jmhs”，選取招聘崗位，按提示報(bào)名。

特別提醒：上傳的相關(guān)證明材料以圖像清晰的無(wú)贅物掃描件或照片上傳，以免因資料不清晰影響資格確認(rèn)。

2.網(wǎng)上報(bào)名資格初審

本次招聘建議采取網(wǎng)上系統(tǒng)報(bào)名為先。招聘資格初審由招聘單位通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)審核。符合崗位招聘條件的，審核通過(guò)。通過(guò)后應(yīng)聘人員不得改報(bào)其他崗位或修改報(bào)名資料。在報(bào)名期間資格初審不通過(guò)的，應(yīng)聘人員可以選擇符合條件的其他崗位報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查看資格初審結(jié)果。在截止報(bào)名后審核不通過(guò)的應(yīng)聘者不能重新報(bào)名。

審核通過(guò)的，應(yīng)聘者打印報(bào)名登記表(雙面打印)，報(bào)名資料不能再作修改。請(qǐng)應(yīng)聘者妥善保管報(bào)名登記表，資格復(fù)審時(shí)需提供。通過(guò)初審的應(yīng)聘者直接到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核

本次招聘設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)資格審核當(dāng)天應(yīng)聘者可按照指定時(shí)間和地點(diǎn)攜帶相關(guān)原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核材料清單如下：

（1）《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)下載彩色雙面打印)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取填寫(xiě);

（2）本人有效的二代身份證或香港特別行政區(qū)、澳門(mén)特別行政區(qū)永久性居民身份證原件及復(fù)印件；

（3）符合崗位要求的教師資格證原件及復(fù)印件。暫未取得教師資格證書(shū)的人員，需持有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》報(bào)名應(yīng)聘，如符合《教育類(lèi)研究生和公費(fèi)師范生面試認(rèn)定中小學(xué)教師資格改革實(shí)施方案》條件的應(yīng)屆生可提供《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》（附加高校自主發(fā)證證明）應(yīng)聘，以上人員均須于2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)段或以上教師資格證，否則取消聘用資格。報(bào)名時(shí)暫無(wú)法上傳資格證原件的，須提交以上佐證和本人教師資質(zhì)承諾書(shū)(見(jiàn)附件3，承諾于2024年8月31日前取得相應(yīng)層次的教師資格證，屆時(shí)無(wú)法提供的將取消聘用資格）。應(yīng)聘者未提交相應(yīng)教師資質(zhì)證明，不予通過(guò)資格審核及辦理入職。

（4）學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)證明材料，包括畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等。取得國(guó)（境）外學(xué)歷者須提交教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證代替。畢業(yè)生就業(yè)推薦表需有院系推薦意見(jiàn)，并加具學(xué)校“畢業(yè)生分配辦公室”或“學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心”等部門(mén)公章。

（5）本科和研究生階段的學(xué)業(yè)成績(jī)表原件(需加蓋學(xué)校教務(wù)處公章或電子印章)及復(fù)印件;

（6）獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件;

（7）學(xué)生干部證明材料原件及復(fù)印件。

應(yīng)聘者在指定時(shí)間到資格審核地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)提交材料核驗(yàn)，材料原件及復(fù)印件分別按照1至7的順序排列。審核后退回原件，收存上述材料的復(fù)印件各1份。

確認(rèn)審核通過(guò)后，應(yīng)聘者按指定時(shí)間攜帶相關(guān)資料到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證后參加考試。應(yīng)聘者憑準(zhǔn)考證、身份證參加考試。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，復(fù)試通過(guò)進(jìn)入簽約環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，不得再次參加后續(xù)組織的各場(chǎng)次的報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

（2）資格條件審核貫穿本次招聘全過(guò)程。應(yīng)聘者須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交報(bào)名資料，所提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面、準(zhǔn)確，審核通過(guò)后，不得再修改和增加報(bào)名材料，凡不按要求提供報(bào)考申請(qǐng)材料或提供虛假材料,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格，或?yàn)?ldquo;試考”虛假報(bào)名，惡意填報(bào)報(bào)名信息擾亂報(bào)名秩序、浪費(fèi)國(guó)家資源的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考及聘用資格，一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（3）通過(guò)資格審核，但本人未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)并參加考試的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。經(jīng)網(wǎng)上資格審核或現(xiàn)場(chǎng)資格審核，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格審核結(jié)果的，不得參加考試。

（4）應(yīng)聘者在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)填報(bào)選擇學(xué)校志愿，并視為服從組織分配。如填報(bào)不全將影響后續(xù)錄取，請(qǐng)應(yīng)聘者按要求填報(bào)。

（5）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名即進(jìn)行資格審查，因特殊原因考試時(shí)間和地點(diǎn)等需要調(diào)整的，以調(diào)整后的公告通知為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘者密切留意。

五、考試

本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，采用初試+復(fù)試方式進(jìn)行，其中復(fù)試形式為筆試+面試（模擬課堂）。

（一）初試

1.初試方式：面談。招聘單位通過(guò)與應(yīng)聘者面談，并結(jié)合應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)成績(jī)、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)以及崗位適應(yīng)性等情況，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合考核，滿(mǎn)分為100分，合格分為70分。在合格線(xiàn)上按崗位由高分到低分以1:3的比例確定復(fù)試人員，不足1:3的按實(shí)際入圍人數(shù)確定。初試成績(jī)不計(jì)入考試綜合成績(jī)。

2.初試時(shí)間、地點(diǎn)：應(yīng)聘者按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)安排參加考試。

3.成績(jī)公布：初試成績(jī)、入圍復(fù)試人員名單、復(fù)試安排等在資格審核處現(xiàn)場(chǎng)張貼和鶴山市教育局網(wǎng)站公布，并電話(huà)通知入圍復(fù)試的應(yīng)聘者。

（二）復(fù)試

復(fù)試形式為筆試+面試（模擬課堂），入圍復(fù)試人員須持本人身份證、準(zhǔn)考證參加復(fù)試。復(fù)試時(shí)把通訊工具交考場(chǎng)管理人員保管，接受封閉管理并按考場(chǎng)具體要求參加考試，其中應(yīng)聘者須根據(jù)抽簽號(hào)按順序參加面試。

復(fù)試時(shí)間和地點(diǎn)安排詳見(jiàn)考點(diǎn)公告。

1.筆試

筆試內(nèi)容為教育、教學(xué)知識(shí)與應(yīng)用、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，采取客觀題形式進(jìn)行，不指定考試參考用書(shū)，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。

2.面試

面試采用模擬課堂教學(xué)形式，備課20分鐘，模擬課堂教學(xué)10分鐘。面試（模擬課堂）成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，按60%折算計(jì)入綜合成績(jī)。

（三）考試綜合成績(jī)

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

按綜合成績(jī)由高到低排列，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍對(duì)象。若綜合成績(jī)相同的，依次按照面試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

考試成績(jī)及入圍人員名單將于當(dāng)晚在資格審核處現(xiàn)場(chǎng)張貼和鶴山市教育局網(wǎng)站公布，并由招聘學(xué)校電話(huà)通知入圍人員。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議

招聘單位根據(jù)同一崗位按考試成績(jī)從高分到低分等額確定擬聘用對(duì)象，根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)考志愿按分?jǐn)?shù)高低分配到相應(yīng)的學(xué)校，于指定時(shí)間與擬聘用對(duì)象簽訂《廣東省鶴山市教育系統(tǒng)2023年下半年進(jìn)校園招聘擬聘用協(xié)議書(shū)》，同時(shí)簽訂由畢業(yè)院校發(fā)放的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，請(qǐng)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提前準(zhǔn)備，如未按照要求履行簽訂協(xié)議相關(guān)手續(xù)的，取消后續(xù)一切資格。

已簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》或《擬聘用協(xié)議書(shū)》的應(yīng)聘者，須同時(shí)簽訂《應(yīng)聘承諾書(shū)》，作出不主動(dòng)放棄體檢、考察和聘用資格的承諾，同時(shí)作出若被聘用，保證按時(shí)辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移和按時(shí)報(bào)到的承諾。違背承諾且拒不配合違約手續(xù)的將記錄在案，并列為鶴山市人事考試不良信用記錄人員，兩年內(nèi)不得應(yīng)聘鶴山市事業(yè)單位工作人員招聘。

（五）崗位遞補(bǔ)和調(diào)劑

1.如擬聘人員出現(xiàn)以下情況的，招聘單位可申請(qǐng)?jiān)谕瑣徫缓细袢藛T中，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)：

（1）入圍人員被發(fā)現(xiàn)提供虛假資料騙取考試資格的；

（2）放棄體檢或體檢不合格的；

（3）考察不合格的；

（4）擬聘用人選放棄聘用或逾期不辦理相關(guān)入職手續(xù)的。

2.招聘中出現(xiàn)的空缺崗位，由鶴山市教育局統(tǒng)一組織，在報(bào)考同一科目且崗位要求完全一致的面試合格的應(yīng)聘者中，根據(jù)空缺崗位原定的聘用條件進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。

是否遞補(bǔ)調(diào)劑將根據(jù)實(shí)際工作需要決定。

六、體檢、考察、公示、試用及聘用

獲得擬聘用資格考生的體檢工作由鶴山市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘崗位體檢流程、紀(jì)律、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》、《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行，如出現(xiàn)上述文件尚無(wú)明確規(guī)定的，參照公務(wù)員錄用體檢制度執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)家行業(yè)主管部門(mén)有統(tǒng)一規(guī)定體檢標(biāo)準(zhǔn)的，從其規(guī)定。招聘單位將提前2個(gè)工作日以上將體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)通知應(yīng)聘人員。

招聘單位對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）實(shí)施。

體檢、考察均合格者，由招聘單位將名單及報(bào)名資格審核材料報(bào)送所屬人社部門(mén)復(fù)審，復(fù)審合格的，在鶴山市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，由所屬人社部門(mén)發(fā)出同意聘用通知。聘用人員持聘用通知書(shū)辦理報(bào)到、關(guān)系及檔案遷移、聘用合同簽訂等手續(xù)。不按時(shí)報(bào)到者，視為單方違約和自動(dòng)放棄聘用資格，招聘單位視實(shí)際情況進(jìn)入遞補(bǔ)聘用程序。

七、監(jiān)督管理

出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的，將按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省人民政府令第301號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，追究相應(yīng)責(zé)任。

八、聯(lián)系電話(huà)

（一）應(yīng)聘人員對(duì)崗位資格條件有疑問(wèn)的，報(bào)名期間可在工作日工作時(shí)間段（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）致電鶴山市教育局：0750-8885834。咨詢(xún)答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋?zhuān)粚?duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

（二）招聘政策咨詢(xún)由鶴山市人力資源和社會(huì)保障局受理，聯(lián)系電話(huà)：0750-8933106。

（三）監(jiān)督舉報(bào)受理部門(mén)及電話(huà)：鶴山市人力資源和社會(huì)保障局0750-8933106，鶴山市教育局0750-8885834。

九、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者報(bào)名前需認(rèn)真閱讀招聘公告,可登錄“鶴山市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)”（http://www.heshan.gov.cn/，首頁(yè)“工作機(jī)構(gòu)”→市人力資源和社會(huì)保障局→考錄招聘，下同）查詢(xún)相關(guān)招聘信息。鶴山市人民政府網(wǎng)為此次招聘唯一官方信息發(fā)布網(wǎng)頁(yè)。

（二）本次招聘不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上任何以考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

（三）簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)后，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由，拒不參加后續(xù)環(huán)節(jié)或不到招聘單位報(bào)到的，需按《就業(yè)協(xié)議書(shū)》約定事項(xiàng)承擔(dān)違約責(zé)任，拒不配合違約手續(xù)的將列為鶴山市人事考試不良信用記錄人員，兩年內(nèi)不得參加鶴山市事業(yè)單位各類(lèi)招聘考試。

（四）應(yīng)聘者在報(bào)名后要確保通訊暢通，若因聯(lián)系電話(huà)有誤或應(yīng)聘者其他自身原因不能聯(lián)系到應(yīng)聘者的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

本公告的最終解釋權(quán)歸鶴山市教育局。

附件：

附件1：廣東省鶴山市教育系統(tǒng)2023年下半年進(jìn)校園招聘崗位表.xls

附件2：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

附件3：關(guān)于按期取得教師資格證承諾書(shū).pdf

鶴山市教育局

2023年12月14日

來(lái)源：http://www.heshan.gov.cn/jmhsjyj/gkmlpt/content/2/2998/post_2998605.html#2282