惠州市審計(jì)局2013年公開選調(diào)公務(wù)員公告
來源:惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1211 次 日期:2013-03-04 11:12:03
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為優(yōu)化審計(jì)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),補(bǔ)充審計(jì)新生力量,根據(jù)本局工作需要及崗位需求,依照有關(guān)規(guī)定,決定公開選調(diào)2名公務(wù)員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選調(diào)對(duì)象

選調(diào)對(duì)象為已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員或參公管理工作人員,戶籍不限。

二、選調(diào)職位

審計(jì)業(yè)務(wù)崗位科員2名。

三、報(bào)名條件

參加選調(diào)人員需具備以下條件:

(一)需具備基本條件:

1、政治素質(zhì)良好,品行端正,遵紀(jì)守法,熱愛審計(jì)工作。

2、具有公務(wù)員或參公管理身份,年齡在35周歲以下(1978年1月1日后出生),具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),近3年年度考核均為稱職以上。

3、全日制本科以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位,專業(yè)限于審計(jì)、財(cái)政、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、金融類。具備初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱,有較好文字基礎(chǔ)者同等條件下優(yōu)先錄用。

4、身體健康,能吃苦耐勞。

(二)其他條件:

正在試用期及最低服務(wù)期內(nèi)的,接受處分期間或接受審計(jì)、紀(jì)律審查、司法偵察的,受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的,違反計(jì)劃生育及有關(guān)規(guī)定的均不列入公開選調(diào)對(duì)象。

四、報(bào)名要求

1、報(bào)名資料:《惠州市審計(jì)局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件)一式兩份;身份證、工作證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表》復(fù)印件各一份(注明與原件相符并加蓋單位公章);單位同意報(bào)考證明,近期一寸彩色證件照1張,國(guó)外學(xué)歷須同時(shí)提供教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明。復(fù)印件一律使用A4紙復(fù)印。

3、報(bào)名時(shí)間:2013年3月5日至3月25日(以報(bào)名郵件郵戳?xí)r間為準(zhǔn)),逾期不受理。

4、報(bào)名方式:采取來單位直接報(bào)名、郵局郵寄資料方式報(bào)名。地址:惠州市云山西路行政中心4號(hào)樓8層惠州市審計(jì)局辦公室,郵政編碼:516003,咨詢電話:0752-2809725。

五、選調(diào)程序

1、資格審查。審核報(bào)名資料,確定符合條件進(jìn)入面試人選。

2、面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員專業(yè)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、崗位適應(yīng)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等。面試方式、評(píng)委組按有關(guān)規(guī)定設(shè)置。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、體檢和考察。根據(jù)職位面試成績(jī)的高低,按1:1比例確定體檢和考察人選。體檢合格后主要是對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。

體檢或考察不合格的,可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。

4、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。經(jīng)體檢、考察合格后確定擬選調(diào)人選,并按有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù)。未錄取人員不另行告知。

惠州市審計(jì)局

2013年3月4日

附件:惠州市審計(jì)局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc

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《惠州市審計(jì)局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc》來源于惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2013年3月4日。

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