重慶安全技術職業(yè)學院2013年工作人員招聘簡章
來源:重慶市人力資源和社會保障網 閱讀:1138 次 日期:2013-06-18 14:52:00
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重慶安全技術職業(yè)學院是由重慶市人民政府舉辦、重慶市安全生產監(jiān)督管理局主管的安全類高職院校,是西南地區(qū)唯一一所培養(yǎng)安全類高端技能型人才的公辦全日制普通高等學校,也是國家安監(jiān)總局與重慶市人民政府共建學院。為適應學院的建設發(fā)展和教育教學需要,按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)﹝2006)44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關規(guī)定,經學院研究、市安監(jiān)局審核、市人力社保局核準,現面向社會招聘工作人員。

一、招聘原則及方法

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘計劃

本次面向社會公開招聘工作人員11名。(詳見《重慶市安全技術職業(yè)學院2013年招聘工作人員計劃表》)以下簡稱《計劃表》。

三、招聘范圍、對象及條件

(一)招聘范圍和對象

具有中華人民共和國國籍且符合招聘條件的人員。

以下人員不屬于招聘范圍:

①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;②刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;③尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;④被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;⑤因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;⑥未滿服務期也未解除選派協議的選派大學生;⑦現役軍人;⑧在讀的非應屆全日制畢業(yè)生;⑨試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;⑩具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(二)招聘條件

1、遵守憲法和法律,具有良好的品行。

2、全日制普通高等院校畢業(yè)生或企事業(yè)單位符合條件的人員;

3、適應崗位要求的身體條件;

4、符合崗位招聘條件(詳見《計劃表》);

5、符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

四、招聘報名及資格審查

應聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進行報名,分崗位競聘,學院采取“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則聘用。

(一)報名時間:即日起至2013年6月25日17:00點。

(二)報名方式:現場報名和網上報名(請登陸重慶安全技術職業(yè)學院網站(www.cqvist.net)右下角[學院網上辦公]-[網上公招報名]進行報名)。

(三)報名手續(xù)

1、應屆畢業(yè)生應提供本人身份證、《應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、外語、計算機等級證書、成績證明單、獲獎證書、學術成果原件及復印件;

2、其它人員需提供本人身份證、學歷證、學位證、職稱證書、獲獎證書、學術成果原件及復印件;

3、有工作單位者還須持所在單位同意報名的證明參加資格復審。

(四)聯系人及電話:鄔立蓉 023-58567778 13996664400

王春曉 023-58567778 15923886331

(五)資格審查

1、資格初審

重慶安全技術職業(yè)學院對報名者提供的《重慶安全技術職業(yè)學院公開招聘工作人員報名登記表》,按招聘崗位條件由各相關部門及系部進行初審,初審合格者,學院將電話予以回復確認。

2. 資格初審合格者,按通知要求到學院由學院人事處對應聘者提供的材料進行資格復審。

3. 報名者對所提供材料的真實性、有效性負責。

五、考試考核

(一)考核方式:本科生考核方式為筆試和面試,筆試開考比例為1:2,內容為高等教育心理學和專業(yè)基礎知識,滿分100分,并按不低于1:2的比例從高分到低分確定面試人員。筆試成績作為進入面試的基本條件,不計入總成績。

碩士研究生及以上學歷的,考核方式為面試。

(二)面試采取專業(yè)能力測試、試講(非教師崗位采取結構化面試)的方式進行,滿分各為100分。專業(yè)能力測試、試講(結構化面試)內容為本崗位專業(yè)領域的基礎理論、基本知識、基本技能,主要考核應聘人員的專業(yè)技術水平,語言表達能力、邏輯思維能力等方面的綜合素質。

(三)考試考核總成績計算方式

總成績=專業(yè)能力測試成績×70% +試講(結構化面試)成績×30%

考試考核的具體時間、地點、安排等相關事宜另行通知,請登錄重慶安全技術職業(yè)學院網站查詢,詳見《重慶安全技術職業(yè)學院2013年招聘工作人員考試考核實施辦法》。

更多信息請查看重慶教師招聘考試
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