根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,為進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野,根據(jù)局系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,擬面向全市綠化和市容行業(yè)開展副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、競(jìng)爭(zhēng)性選拔職位
1、上海市綠化和市容管理局環(huán)衛(wèi)管理處副處長(zhǎng)1名(黨政機(jī)關(guān));
2、上海市綠化和市容管理局團(tuán)委書記1名(黨政機(jī)關(guān));
3、上海動(dòng)物園總工程師1名(事業(yè)單位);
4、上海植物園總工程師1名(事業(yè)單位)。
二、競(jìng)爭(zhēng)性選拔范圍
本市綠化市容系統(tǒng)機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位符合任職條件和資格的人員,均可報(bào)名參加。
三、任職條件和資格
(一)基本條件
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,有一定的政治理論水平;
2、熟悉綠化市容系統(tǒng)工作,有綠化市容行業(yè)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作實(shí)績(jī);
3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力和組織協(xié)調(diào)能力,有事業(yè)心和責(zé)任感;
4、能夠正確行使職權(quán),清正廉潔,善于團(tuán)結(jié)同志;
5、注重新理論、新知識(shí)的學(xué)習(xí),有較寬的知識(shí)面,思想解放,勤于思考,勇于創(chuàng)新。
(二)資格條件
除了符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》所規(guī)定的基本條件外,還應(yīng)符合以下條件:
1、現(xiàn)任職務(wù)應(yīng)符合競(jìng)爭(zhēng)性選拔職位所需的職級(jí)和任職年限要求;
2、大學(xué)以上文化程度;
3、近3年年度考核稱職以上;
特別優(yōu)秀的或工作特殊需要的,可以適當(dāng)放寬報(bào)名資格條件。
(三)職位說(shuō)明和具體報(bào)名條件
(附后)
四、競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作程序
(一)公開報(bào)名
采取網(wǎng)上個(gè)人報(bào)名的辦法,報(bào)名時(shí)間為7月22日(星期一)9:00至7月31日(星期三)18:00。符合條件的個(gè)人可登錄市綠化市容局門戶網(wǎng)站(http://lhsr.sh.gov.cn)查閱公告并下載報(bào)名表,填妥報(bào)名表后(附照片)發(fā)送到指定報(bào)名郵箱(mjs@lhsr.sh.gov.cn)。每人限報(bào)1個(gè)職位,并應(yīng)注明是否愿意調(diào)劑。同時(shí)也可接受組織推薦。
(二)資格審查
按照選拔職位任職條件和資格要求進(jìn)行審查。資格審查貫穿競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作全過(guò)程。報(bào)考人員必須如實(shí)填寫個(gè)人信息,提供真實(shí)材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消參加競(jìng)爭(zhēng)性選拔資格。
(三)筆試
組織資格審查合格者采取閉卷方式進(jìn)行筆試,委托市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考試中心進(jìn)行。以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》為基本依據(jù),主要測(cè)試應(yīng)試者勝任選拔職位應(yīng)具備的基本素質(zhì)和解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。筆試時(shí)間8月24日(星期六)9:00—11:00,地點(diǎn)另行通知。
(四)資格復(fù)審與面試
根據(jù)筆試成績(jī),每一職位從高分到低分確定5名資格復(fù)審人選,復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行面試。面試采用半結(jié)構(gòu)化面試,主要考察在領(lǐng)導(dǎo)能力和個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度,以及對(duì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)的掌握程度。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)考察及任用
筆試與面試成績(jī)分別按30%、70%比例加權(quán)計(jì)算總成績(jī),每個(gè)職位從高分到低分擇優(yōu)確定3人為考察對(duì)象,按照干部管理權(quán)限,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與競(jìng)爭(zhēng)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察。根據(jù)考察情況提出擬任人選意見(jiàn),提請(qǐng)相關(guān)會(huì)議討論決定擬任人選,并按規(guī)定辦理相關(guān)任職手續(xù)。
監(jiān)督舉報(bào)電話:52567386 52567387
本公告未盡事宜,由上海市綠化和市容管理局競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,地址:上海市膠州路768號(hào);聯(lián)系電話:52567423 52567703,傳真:52567625,郵編:200040
聯(lián)系人:謝菁嵐 馬繼申
附件1:
上海市綠化市容管理局2013年副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)性選拔職位說(shuō)明
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附件2:上海市綠化市容管理局2013年副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)性選拔報(bào)名表
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上海市綠化和市容管理局競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年7月17日
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