根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定和省屬事業(yè)單位探索分類開展公開招聘工作精神,我院2013年度特殊專業(yè)技術崗位招聘方案,經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案后,集中公布招聘信息,面向社會公開招聘工作人員。招聘工作有關事項和安排如下:
一、招聘單位與崗位
我院曾在本年度內(nèi)曾組織實施招聘工作,尚有缺額的崗位現(xiàn)面向社會繼續(xù)招聘。招聘崗位信息見《浙江醫(yī)院2013年特殊專業(yè)技術崗位目錄》(附件1,以下簡稱《特崗目錄》)。
二、招聘對象和資格條件
(一)招聘對象
招聘對象應符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第九條規(guī)定的基本條件:
1、遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務;
2、具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業(yè)、技能條件;
3、適應崗位要求的身體條件;
4、崗位所需要的其他條件。
招聘對象的戶籍不限。
(二)應聘資格條件
招聘崗位要求的具體資格條件包括:
1、一般不超過規(guī)定的“年齡上限”。例如,上限為35周歲的,如于2013年5月1日報名,凡1977年5月2日及以后出生的人員,均視為符合條件。對于業(yè)績突出的博士研究生或具有副高以上職稱的應聘者,如確有必要,招聘單位仍可予以適當放寬;
2、不低于明確的“學歷/學位”和“職稱/職業(yè)資格”條件標準;
3、適應招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學科方向”要求。應聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或學科方向要求,一般根據(jù)應聘者學歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實際從事的工作崗位以及代表性科研論文等進行綜合認定。
三、招聘總體安排
(一)實施時間
我院將于本招聘信息發(fā)布之日起開始接受網(wǎng)上報名,及時組織考試、考核,直至相應崗位落實聘用人員。具體考試時間我們會在醫(yī)院網(wǎng)站公布以及發(fā)短信通知應聘者。
(二)招聘程序
招聘程序一般包括報名、資格審查、考試、考核、體檢、公示和聘用等環(huán)節(jié)。
(三)招聘有關信息的公開
我院招聘信息在浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站集中公布招聘信息的基礎上,在本院網(wǎng)站人事信息欄目上發(fā)布本單位招聘工作有關的信息及開放自主招聘平臺。
四、報名和資格審查
(一)報名辦法及資格審查
凡符合招聘資格條件的應聘者,均可自招聘信息公布之日起,在招聘組織實施工作周期內(nèi),按照我院要求在我院自主招聘平臺報名。考試當天提供必要的報名材料供我院現(xiàn)場審核資格(具體待審查材料:近年內(nèi)代表性論文著作、科研成果、獲獎及文獻收錄和引用證明,以及身份證、學歷和學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、職稱證書、外語四六級合格證書等;應屆畢業(yè)生要求提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單、就業(yè)協(xié)議書原件.
(二)確定組織考試、考核
我院將根據(jù)各崗位符合資格條件報名情況和工作具體安排,適時研究確定是否針對具體崗位組織考試選拔,或針對特定應聘者按規(guī)定進行直接考核,并及時通知應聘人員考試、考核工作具體辦法和安排。
全部招聘崗位不設定最低開考比例,按實際符合資格條件人數(shù)組織考試。
五、體檢
我院體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》并按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
六、擬聘人員公示
招聘單位根據(jù)考試、考核、體檢情況確定擬聘人員,名單將在相關網(wǎng)站進行公示,時間不少于7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我院將按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)
七、監(jiān)督與咨詢服務
我院將在主管部門、浙江省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導下,按照核準備案并公布的招聘方案要求,認真組織實施具體招聘工作,受理應聘咨詢,接受社會公眾和媒體監(jiān)督。
針對招聘信息、招聘程序和辦法相關的各類意見建議,或者招聘實施過程中發(fā)現(xiàn)侵害應聘者權利的行為,可通過來信、來電或浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上互動交流平臺反映。聯(lián)系方式如下:
通信地址:杭州市省府路省府大樓2號樓(省人力社保廳事業(yè)單位人事管理處)
郵政編碼:310025
電話(供政策性問題咨詢和監(jiān)督投訴):0571-87056703
八、招聘具體事宜咨詢
通信地址:杭州市靈隱路12號(浙江醫(yī)院人事科)
郵政編碼:310013
電話:0571-87996434
聯(lián)系人:厲敏
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