2013年成都市犍為中成村鎮(zhèn)銀行股份有限公司風(fēng)險(xiǎn)管理部招聘啟事
來(lái)源:成都農(nóng)商銀行網(wǎng) 閱讀:988 次 日期:2013-12-18 16:13:32
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犍為中成村鎮(zhèn)銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“犍為中成村鎮(zhèn)銀行”)是經(jīng)四川銀監(jiān)局批準(zhǔn)籌建,由成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱:成都農(nóng)商銀行)作為主發(fā)起行在犍為設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的股份制銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu),注冊(cè)資本金5000萬(wàn)元人民幣。

主發(fā)起行成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱:成都農(nóng)商銀行)是經(jīng)國(guó)務(wù)院同意、銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),在原成都市農(nóng)村信用社的基礎(chǔ)上改制成立的股份制商業(yè)銀行,于2010年1月15日掛牌開(kāi)業(yè)。2011年成功引入戰(zhàn)略投資者增資擴(kuò)股,注冊(cè)資本達(dá)到100億元,位居全國(guó)農(nóng)商銀行首位。

完成增資擴(kuò)股以后,成都農(nóng)商銀行堅(jiān)持“以客戶為中心”,按照集中化、垂直化、扁平化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、精細(xì)化的現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理要求,以體制機(jī)制改革和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型為主線,加快實(shí)施渠道、產(chǎn)品、機(jī)制、人才、IT和服務(wù)“六個(gè)驅(qū)動(dòng)”,全面推進(jìn)各項(xiàng)改革發(fā)展。

成都農(nóng)商銀行堅(jiān)持服務(wù)“三農(nóng)”、中小企業(yè)和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展為經(jīng)營(yíng)宗旨,不斷加強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)新,持續(xù)提升服務(wù)水平,在“三農(nóng)”和小微金融領(lǐng)域成績(jī)顯著。截至2012年末,資產(chǎn)總額超過(guò)3000億元,各項(xiàng)存款余額超過(guò)2000億元,各項(xiàng)貸款余額超過(guò)1100億元,存、貸款增幅分列全市金融機(jī)構(gòu)第1位、第4位,存、貸款余額分列全市金融機(jī)構(gòu)第3位、第5位。

目前,成都農(nóng)商銀行設(shè)有各層級(jí)機(jī)構(gòu)634家,其中總行營(yíng)業(yè)部1家,分行3家,一級(jí)支行27家,二級(jí)支行87家,分理處516家,

是成都市營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)最多、覆蓋面最廣的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)。 成都農(nóng)商銀行正在山東省、河北省、江蘇省、福建省、新疆維吾爾族自治區(qū)等21個(gè)縣(市、區(qū))發(fā)起設(shè)立中成村鎮(zhèn)銀行。

犍為中成村鎮(zhèn)銀行秉承“以德行定取舍,以能力定職位,以貢獻(xiàn)定薪酬”的用人理念,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘,誠(chéng)邀社會(huì)精英尤其金融人才的加盟!

一、招聘崗位及條件

招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
授信審查崗 1 35周歲(含)以下,金融、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行信貸審查及風(fēng)險(xiǎn)管理;熟悉國(guó)家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、金融政策;具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。
合規(guī)審計(jì)崗 1 35周歲(含)以下,金融、法律、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;具有2年及以上銀行合規(guī)管理、稽核審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、金融政策;具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。

注:所有崗位應(yīng)聘人員,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬,同時(shí)符合近親屬回避的要求。

二、薪酬福利

以上崗位應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外,根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和廣闊的個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間。

三、應(yīng)聘方式、時(shí)間及流程

(一)應(yīng)聘報(bào)名:登陸www.cdrcb.com網(wǎng)站“人才招聘”查閱《犍為中成村鎮(zhèn)銀行股份有限公司招聘啟事》,下載填寫《中成村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘報(bào)名表》并粘貼一寸彩色免冠照,于2014年1月17日17:30前發(fā)送至如下對(duì)應(yīng)指定郵箱:zhangjing7@cdrcb.com 。聯(lián)系人:龍小姐,咨詢電話:0833-4266929。

郵件主題及報(bào)名表請(qǐng)按“應(yīng)聘部門-應(yīng)聘職位-姓名”的格式進(jìn)行更名。

(二)面試/筆試:經(jīng)審查符合條件者,將以電話或短信方式另行通知面試/筆試時(shí)間、地點(diǎn),報(bào)名截止日10日后未接到通知者,視為未通過(guò)簡(jiǎn)歷審查。參加面試時(shí)須攜帶身份證、經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的學(xué)歷證、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱及有關(guān)專業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。

(三)體檢:對(duì)面試/筆試合格者,將以電話或短信方式通知體檢時(shí)間和地點(diǎn)。

(四)簽約錄用:體檢合格后按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

四、其他說(shuō)明

(一)以下簡(jiǎn)歷不予受理:

1.2014年1月17日17:30后發(fā)送的簡(jiǎn)歷;2.未按要求填寫并粘貼照片的簡(jiǎn)歷。

(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)簡(jiǎn)歷的真實(shí)性負(fù)責(zé),不得隱瞞、編造、夸大個(gè)人有關(guān)信息,存在上述情形的,將取消應(yīng)聘資格。

(三)我們尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán),對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密。未被錄用人員的應(yīng)聘材料將妥善保管,恕不退還。

2013年12月18日

犍為中成村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘報(bào)名表詳情請(qǐng)登陸:http://www.cdrcb.com/job/show.php?ISD=523

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