根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意,市國(guó)土局決定在全市范圍公開選調(diào)公務(wù)員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)計(jì)劃
柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)公務(wù)員2名。(具體工作全局統(tǒng)一調(diào)配)
二、選調(diào)范圍
面向全市行政機(jī)關(guān)(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)具有公務(wù)員身份的人員(新錄用公務(wù)員試用期未滿、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選任制公務(wù)員未滿服務(wù)年限的除外)。
三、選調(diào)條件
(一)遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì),品德優(yōu)良,作風(fēng)正派,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),身體健康;
(二)具有2年以上公務(wù)員身份工作經(jīng)歷,歷年年度考核均為稱職及以上等次,且未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;
(三)具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(四)年齡在35周歲以下(1979年5月11日以后出生);
(五)符合選調(diào)職位所需的其他資格條件(選調(diào)職位的具體條件見附件1)。
四、選調(diào)程序
貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、考察、體檢、錄用等程序進(jìn)行選調(diào)。
(一)發(fā)布信息。自2014年5月4日起,通過衢州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrls.com)、衢州人才網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrcw.com)、衢州市國(guó)土資源局網(wǎng)(網(wǎng)址:www.quzgt.gov.cn)、《衢州日?qǐng)?bào)》等向社會(huì)發(fā)布選調(diào)信息。
(二)組織報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間:2014年5月11日-12日上午8:30-12:00;下午2:30-5:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):市國(guó)土資源局人教處(衢州市衢江南路390號(hào))。聯(lián)系人:汪煒、羅婧婷,聯(lián)系電話:3026635、3862522。
3、報(bào)名者需帶材料:《市國(guó)土局柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式兩份(可網(wǎng)上下載填寫完成),身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,公務(wù)員登記表(或參公人員登記表)復(fù)印件,職位相關(guān)工作經(jīng)歷證明,一寸免冠近照3張。報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,一律取消錄用資格。
(三)資格審查。市國(guó)土局根據(jù)報(bào)考者填寫的《市國(guó)土局柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》和提供的報(bào)名資料進(jìn)行資格審查,對(duì)符合條件的報(bào)考者發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn):考生憑身份證于2014年5月15日到市國(guó)土資源局人教處(衢州市衢江南路390號(hào))。聯(lián)系人:汪煒、羅婧婷,聯(lián)系電話:3026635、3862522。
本次選調(diào)計(jì)劃按1:3比例開考,如報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的不開考。
(四)筆試。采取閉卷形式獨(dú)立完成,主要測(cè)試應(yīng)試者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力知識(shí)水平,試卷滿分為100分。
(五)面試。筆試結(jié)束后,由市國(guó)土局統(tǒng)一劃定最低分?jǐn)?shù)線,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后,按1:3比例從高分到低分確定面試人選。入圍面試人員不足1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)程度。滿分為100分,面試合格分60分。
(六)考察。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%,然后合成總成績(jī),并從高分到低分按照1:2的比例確定考察人選。進(jìn)入考察人員須在5個(gè)工作日內(nèi)提供所在單位同意考察、選調(diào)的書面證明,逾期未提交的,視作放棄考察選調(diào)資格。入圍人員放棄考察選調(diào)資格后,該職位可按考試總成績(jī)依次替補(bǔ)。市國(guó)土局對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉及需要回避的情況等進(jìn)行全面考察,并聽取單位意見。
(七)體檢。
1、考察結(jié)束后,根據(jù)考察情況,經(jīng)局黨委會(huì)集體討論,按1:1的比例擇優(yōu)確定體檢對(duì)象,體檢工作在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下組織進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))執(zhí)行。
2、報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。
3、報(bào)考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格可在考察合格人員中依次替補(bǔ)。
(八)公示和錄用。體檢結(jié)束后,對(duì)擬選調(diào)對(duì)象在相關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,對(duì)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定報(bào)市人力社保局審批并按干部管理權(quán)限辦理相關(guān)轉(zhuǎn)任手續(xù)。
五、有關(guān)要求
(一)本次選調(diào)工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,對(duì)違反公開選調(diào)規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格和選調(diào)資格。同時(shí),在整個(gè)選調(diào)過程中,要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象,自覺接受考試對(duì)象、紀(jì)檢組織人事部門和社會(huì)的監(jiān)督。
(二)筆試、面試、考察、體檢等具體事項(xiàng)另行通知。
衢州市國(guó)土資源局
2014年5月4日
附件1:市國(guó)土局柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)公務(wù)員計(jì)劃表
附件2:市國(guó)土局柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表
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《市國(guó)土局柯城鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc》來源于衢州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年5月4日。
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