為適應幼兒園規(guī)模發(fā)展和特色教育工作的需要,擬招聘1名體育教師,充實到我園的教師隊伍中,特針對面試的相關內容、評分方法等事項制定如下方案:
一、面試內容及相關要求
(一)片段教學(55%)
1、撰寫教學設計(15%):根據(jù)現(xiàn)場提供的命題書寫片段教學活動計劃(含設計意圖),時間為60分鐘。
2、虛擬片段教學(40%):時間為10分鐘。
(二)專業(yè)問題答辯(15%):根據(jù)現(xiàn)場提問回答3個問題,時間10分鐘。
(三)技能評定(30%)
1、籃球技評(15%):根據(jù)現(xiàn)場指定的動作進行測試。
2、乒乓球技評(15%):根據(jù)現(xiàn)場指定的動作進行測試。
二、面試內容與時間安排
(一)時間:2014年5月26日下午 地點:本園新園區(qū)
(二)面試內容與時間安排
※2:10: 考生報到
※ 2:40—3:10:技能測試(地點:操場)
1、籃球技評:按照評委的要求,逐一進行籃球技能的考核。
2、乒乓球技評:按照評委的要求,逐一進行乒乓球技能的考核。
3、工作人員統(tǒng)計分數(shù)并當場向考生公布技能測試成績。
※ 3:20—4:40:書寫片段教學活動計劃。3:20第一位選手開始書寫片段教學活動計劃,間隔20分鐘后,第二位選手進入考試書寫。書寫時間為60分鐘。
※ 4:40—5:30:片段教學和專業(yè)問題答辯。第一位選手4:40準時進行10分鐘的片段教學。片段教學后,評委根據(jù)片斷教學情況和測試項目內容提出3個問題,考生答辯,時間不超過10分鐘。間隔20分鐘后,第二位選手進入考室進行片段教學和專業(yè)問題答辯。然后工作人員統(tǒng)計分數(shù)并當場向考生公布片段教學和問題答辯的成績。
※ 5:30—6:00:評委評定考生的教學活動設計,然后工作人員統(tǒng)計分數(shù)并向考生公布教學設計的成績和各個項目的總得分。
三、評分說明:
1、每個項目的計分方法:評委按100分打分,計分人員分別去掉該項目評委的最高分和最低分后,將其余評委的分數(shù)累加、平均后乘以該項目所占總分比例,即得出該項目的得分。
2、總分計分方法:將各個項目的分數(shù)累加,得出最后得分。
四、注意事項:
考生應根據(jù)面試內容穿上便于運動的服飾。
泉州幼師附幼
2014、5、7
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