為進(jìn)一步加強(qiáng)我市市直高中學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，提高新招聘教師的質(zhì)量，2014年市直高中學(xué)校擬使用部分教師招聘計(jì)劃，從有關(guān)高校擇優(yōu)招聘全日制研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和計(jì)劃

招聘數(shù)量22人，具體崗位和計(jì)劃見(jiàn)附件1。

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

博士研究生，院校不限。碩士研究生，限“211工程”院校和省屬重點(diǎn)師范院校（省屬重點(diǎn)師范院校名單見(jiàn)附件2）。

（二）招聘條件

1、遵守憲法和法律，具備良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛(ài)教師職業(yè)；

2、具備崗位要求的對(duì)口專(zhuān)業(yè)和相應(yīng)學(xué)科高中教師資格；

3、學(xué)習(xí)成績(jī)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀；

4、身體健康，能勝任崗位要求。

三、招聘辦法和程序

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

時(shí)間：2014年5月26日——28日

上午：8：30-12：00 下午：2：30-6：30

地點(diǎn)：萊蕪市教育局人事政工科（萊蕪市文化北路20號(hào)）。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)持本人身份證、學(xué)生證、學(xué)歷和學(xué)位證（或證明）、高校在讀期間獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及上述證件復(fù)印件、院系出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)鑒定、加蓋教務(wù)處公章的研究生段歷年學(xué)習(xí)成績(jī)表、就業(yè)推薦表、萊蕪市市直高中學(xué)校2014年高層次人才招聘報(bào)名登記表。定向委培、已簽訂就業(yè)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生，須分別提供定向委培單位同意報(bào)考證明和解約證明。

2、資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)資料對(duì)照招聘范圍和條件逐項(xiàng)進(jìn)行審查。資格審查合格的進(jìn)入說(shuō)課人員名單。

應(yīng)聘人員達(dá)不到1：3比例的緊缺崗位，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)市人社局同意后，決定是否進(jìn)入說(shuō)課人員名單。

進(jìn)入說(shuō)課人員名單在萊蕪市教育局網(wǎng)站公布。

3、說(shuō)課

說(shuō)課按所報(bào)學(xué)科分崗位進(jìn)行，分崗位抽簽確定說(shuō)課順序。先備課30分鐘，說(shuō)課10分鐘。說(shuō)課成績(jī)每半天進(jìn)行匯總、當(dāng)場(chǎng)公布。

招聘1人的崗位，按照1：2的比例確定進(jìn)入考察名單；招聘2人以上（含2人）的崗位按照1：1.5的比例確定進(jìn)入考察人員名單。

說(shuō)課成績(jī)低于60分人員不列入考察人員名單。

4、考察

考察工作堅(jiān)持全面、客觀(guān)、公正的原則，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，通過(guò)查看檔案材料、與院系領(lǐng)導(dǎo)、教師及部分同學(xué)座談等方式進(jìn)行。

說(shuō)課、考察結(jié)束后，按說(shuō)課占60%、考察占40%的比例計(jì)算總成績(jī)。說(shuō)課成績(jī)、考察成績(jī)、總成績(jī)均按百分制計(jì)算，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)總成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。

5、體檢

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織體檢，執(zhí)行教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格的取消聘用資格，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

6、公示

根據(jù)說(shuō)課、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，在市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)的，取消聘用資格。

7、簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)

公示無(wú)異議的，按所報(bào)考崗位，與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，擬聘用人員報(bào)到時(shí)未獲得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位的，終止協(xié)議。

8、聘用

擬聘用人員按規(guī)定辦理派遣手續(xù)后，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。博士研究生一經(jīng)聘用，按照《萊蕪市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)扶持辦法》（萊辦發(fā)〔2012〕16號(hào)文件）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織評(píng)審認(rèn)定后，5年內(nèi)每月給予2000元的生活補(bǔ)助。

咨詢(xún)電話(huà)：0634-6213646、6213506

2014年5月19日

附件

1、崗位需求計(jì)劃表

2、省屬重點(diǎn)師范院校名單

3、萊蕪市市直高中學(xué)校2014年高層次人才招聘報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《萊蕪市市直高中學(xué)校2014年高層次人才招聘報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于山東省教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)，最近更新2014年5月19日。

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