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網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

根據(jù)工作需要，我臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制全媒體新聞?dòng)浾?0名（男性6名，女性4名）。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、基本條件：

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)新聞事業(yè)，愿為電視新聞發(fā)展貢獻(xiàn)力量；

2、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

3、掌握基本的新聞理論和寫(xiě)作技能，擁有良好的溝通、表達(dá)能力；

4、掌握新媒體操作技能，能熟練運(yùn)用新傳播手段采編新聞；

5、具有國(guó)家教育部承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

6、年齡35周歲以下（1980年8月25日以后出生），身體健康，戶籍不限。

二、工作地點(diǎn)：余姚市廣播電視臺(tái)以及下屬各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道廣播電視站。

三、招聘人員性質(zhì)

由寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司派遣至余姚市廣播電視臺(tái)工作，薪酬待遇參照公司派遣人員工資待遇執(zhí)行，繳納五險(xiǎn)一金。

四、招聘原則

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2015年8月25日-2015年9月7日（8月30日，9月3、4、5日除外）,上午8：30—11：30，下午2：00—5：00；

2、報(bào)名地點(diǎn)：余姚市陽(yáng)明西路718號(hào)-A（余姚市人才市場(chǎng)管理辦公室三樓）寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司；

3、報(bào)名辦法。報(bào)名者持身份證、學(xué)歷證書(shū)（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū)）、資格證書(shū)及其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫(xiě)《寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司派遣制員工報(bào)名登記表》（下載見(jiàn)附件），接受資格審核。

4、崗位報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例不足1:2時(shí)（即男性報(bào)名人數(shù)不足12人，女性報(bào)名人數(shù)不足8人），可核減相應(yīng)崗位招聘指標(biāo)。

5、咨詢電話：6270330362703373（工作時(shí)間）

六、錄用辦法

1、筆試：筆試科目為新聞寫(xiě)作，采用百分制，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2、實(shí)踐考核：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按男、女分別以1：1.5的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定實(shí)踐考核對(duì)象，因本人原因放棄實(shí)踐考核者，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，實(shí)踐考核為期一個(gè)月（實(shí)踐考核發(fā)放勞務(wù)補(bǔ)貼800元，應(yīng)自行繳納人身意外險(xiǎn)等相關(guān)保險(xiǎn)），期間按全媒體記者職位考核要素進(jìn)行考核，考核辦法另行制定。

3、體檢：對(duì)實(shí)踐考核通過(guò)的人員組織體檢，體檢不合格者淘汰。

4、考察：對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察不合格或被考察者自愿放棄考察的，取消錄用資格。

5、公示：實(shí)踐考核合格后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按審批權(quán)限辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，取消錄用資格?？杖泵~不再遞補(bǔ)。

6、錄用：經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用（已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)），與寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司簽訂勞動(dòng)合同，享受公司規(guī)定的相關(guān)待遇。

七、本次公開(kāi)招聘委托寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)解釋。

二〇一五年八月二十五

下載：寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司派遣制員工報(bào)名登記表

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《寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司派遣制員工報(bào)名登記表》來(lái)源于余姚人才網(wǎng)，最近更新2015年8月25日。

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