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匯天下之英才,成轉(zhuǎn)型之大業(yè)。紫金農(nóng)商銀行(以下簡稱“本行”)是設(shè)立在江蘇省南京市具有一級法人資格的股份制商業(yè)銀行,現(xiàn)轄總行營業(yè)部、9家一級支行及126個營業(yè)機構(gòu),是南京地區(qū)網(wǎng)點布局最廣的金融機構(gòu)。
在“重發(fā)展,調(diào)結(jié)構(gòu),控風險,鑄文化”的工作主線引領(lǐng)下,2015年上半年,本行實現(xiàn)了各項業(yè)務(wù)又好又快的發(fā)展,存貸款規(guī)模增幅均躍居江蘇農(nóng)信系統(tǒng)首位。
現(xiàn)本行因業(yè)務(wù)快速發(fā)展和轉(zhuǎn)型需要,面向社會廣攬人才,誠邀有識之士參與本行的發(fā)展,共襄盛舉。
一、基本條件
(一)國民教育本科及以上學(xué)歷,海外院校留學(xué)歸國人員須具備教育部認可的學(xué)歷證書,并取得國家教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷資格認證材料;
(二)目前從事全職工作且為單位正式在編員工,南京本地戶口優(yōu)先;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無違法違紀行為和不良記錄,有較好的職業(yè)形象,身體健康;
(四)了解金融行業(yè)主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù),具備良好的團隊合作精神和道德修養(yǎng),具備一定的文字功底,善于學(xué)習和溝通協(xié)調(diào)。
二、招聘崗位、招聘職數(shù)及要求
(一)招聘崗位及職數(shù)
招聘人數(shù)共計14人,具體見下表。
(二)招聘要求
1、金融市場部副總經(jīng)理
(1)具有5年以上投資、研究交易管理經(jīng)驗,具備2年以上的管理團隊經(jīng)歷;
(2)年齡男45周歲(含)以下,女40周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟或數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(3)具有銀行、保險、基金、證券等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,對宏觀經(jīng)濟、金融市場及債權(quán)市場有一定的分析研究能力;
(4)中級及以上職稱,碩士研究生及以上學(xué)歷者年齡條件可以放寬3年,特別優(yōu)秀的人才可適當放寬準入資格條件。
2、理財業(yè)務(wù)中心經(jīng)理
(1)5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上管理工作經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)外資產(chǎn)管理和衍生品市場背景及相關(guān)知識;
(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟、金融、金融工程、數(shù)學(xué)、計算機、會計、投資等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;
(3)擁有銀行、保險、基金證券等金融機構(gòu)產(chǎn)品管理經(jīng)驗;
(4)中級及以上職稱或取得AFP、CFP等專業(yè)資格證書者。
3、投資銀行中心經(jīng)理
(1)5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上管理工作經(jīng)驗,具有銀行、保險、基金及證券等相關(guān)經(jīng)驗;
(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,會計、經(jīng)濟、金融或統(tǒng)計類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,兼具工科及會計專業(yè)背景優(yōu)先;
(3)熟悉投行業(yè)務(wù),熟悉經(jīng)濟、會計、法律、金融知識和市場工具;
(4) 具備中級及以上職稱或相關(guān)專業(yè)資格證書。
4、財富管理中心經(jīng)理
(1)5年以上金融工作經(jīng)歷,3年以上從事市場營銷或管理經(jīng)驗;
(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(3)具備較強的市場營銷能力、金融創(chuàng)新能力和資金運作能力;
(4)具備中級及以上職稱,或取得理財類相關(guān)資格證書,擁有保險代理人資格和證券從業(yè)資格。
5、市場風險中心管理經(jīng)理
(1)從事金融市場、資產(chǎn)管理、投行業(yè)務(wù)工作5年以上,其中具有內(nèi)控、風險管理經(jīng)驗2年以上或具有互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗的可放寬相關(guān)條件;
(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)熟練運用各類金融工具,了解各類金融產(chǎn)品,掌握風險與內(nèi)控管理、流程管理以及操作風險管理相關(guān)理論知識;
(4)獲取GARP金融風險管理師、FRM、CFA、CPA或其他投資相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。
6、公司業(yè)務(wù)中心產(chǎn)品經(jīng)理
(1)3年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)驗,熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程,熟悉銀行CRM系統(tǒng);
(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下金融相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷及以上;
(3)具有較強的市場意識和產(chǎn)品開發(fā)的前瞻性,具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息處理等綜合分析能力。
7、財富管理中心產(chǎn)品經(jīng)理
(1)具有3年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗,1年以上專職個人理財業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗;
(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡男性40周歲(含)以下,女性35周歲(含)以下;
(3)獲取助理理財規(guī)劃師以上的職業(yè)資格證書,或參加過商業(yè)銀行組織的個人理財客戶經(jīng)理培訓(xùn)并獲取相關(guān)合格證書,獲得注冊財務(wù)策劃師(RFP)或CFP資格證書的優(yōu)先考慮;
(4)擁有保險代理人資格和證券從業(yè)資格,能夠獨立完成各類文案的設(shè)計制作。
8、科技信息部軟件開發(fā)專員
(1)計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,獲得國家英語四級及以上證書,或有同等能力英語成績單;
(2)具有3年以上軟件開發(fā)經(jīng)歷,熟悉數(shù)據(jù)庫Oracle、中間件Weblogic等,精通J2EE體系或C,C++者優(yōu)先;
(3)本科畢業(yè)生年齡不超過26周歲,研究生年齡不超過28周歲,特別優(yōu)秀的,年齡可適當放寬;
(4)具有計算機專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證明者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序和方法
(一)報名
報名時間:2015年8月24日至9月4日。
應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)登陸紫金農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站:http://www.zjrcbank.com,進入人才招聘欄,下載《紫金農(nóng)商銀行招聘登記表》。也可在規(guī)定時間內(nèi)登錄前程無憂網(wǎng)站進行下載報名:http://companyadc.51job.com/companyads/2015/nj/ziguan0820_8845wh/index.htm。
應(yīng)聘者將填寫完整的《招聘登記表》、本人身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、相關(guān)資格證書和任職證明材料掃描件及近期生活照發(fā)送郵件至rsjyzj@163.com。
(二)考試
本行對所有報名人員資格進行初步審查,并擇期組織資格審查通過人員進行筆試或面試,具體考試時間另行通知。
(三)體檢和政審
本行將對擬錄用人員組織體檢和政審。不合格者取消錄用資格,空缺可按綜合成績依次替補。
(四)錄用
本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者,并上報江蘇省聯(lián)社統(tǒng)一審批。本次社會招聘的管理崗位人員工資、福利待遇根據(jù)崗位性質(zhì)和本行薪酬制度進行面談。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動合同,本行有權(quán)不聘或解聘。
(五)試用
經(jīng)本行錄用的員工在合同試用期內(nèi),按照本行規(guī)定進行綜合考核,考核結(jié)果不合格的,本行將解聘其職務(wù)。
四、注意事項
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料的真實性負責。如與事實不符,本行有權(quán)取消其考核及錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負責。
(二)每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個職位,如果不愿意接受崗位調(diào)劑的請在《紫金農(nóng)商銀行招聘登記表》中注明。
(三)在各招聘環(huán)節(jié),本行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,請保持通訊暢通。
附件:
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《紫金農(nóng)商銀行招聘登記表.doc》來源于紫金農(nóng)村商業(yè)銀行網(wǎng),最近更新2015年8月31日。
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