吉林市人社局2016年全市衛(wèi)生系列臨床(護理)專業(yè)技術資格評審工作通知
來源:吉林省人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1094 次 日期:2016-08-15 13:46:33
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一、思想政治條件

必須遵守國家法律和法規(guī),有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。任現(xiàn)職期間綜合考核為合格以上。有下列情形之一,不得申報:

1.年度考核不合格(不稱職)或受到單位通報批評者,延遲一年申報;

2.發(fā)生醫(yī)療事故未滿3年的(經(jīng)相關部門鑒定),由于本人原因給單位造成一定損失的;

3.受到行政處分者,在處分期內不得申報;

4.弄虛作假,偽造學歷、資歷、病歷、剽竊他人成果者,一經(jīng)查實,三年內不得申報。

5、其他嚴重違紀行為。

二、學歷資歷條件:

1.符合下列條件之一者,可正常申報副高級任職資格:

(1)大學??飘厴I(yè)14年以上,取得相應中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格7年以上且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿3年以上,市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿2年以上,縣(市、區(qū))級以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿1年以上的任職條件。

(2)大學本科畢業(yè)10年以上,取得相應中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格5年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿3年以上,市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿2年以上,縣(市、區(qū))級以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿1年以上的任職條件。

(3)獲得碩士學位7年以上,取得相應中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格4年以上,且省屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿3年以上,市屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿2年以上,縣(市、區(qū))級以下所屬事業(yè)單位人員須受聘下一級專業(yè)技術崗位滿1年以上的任職條件。

(4)獲得博士學位后,受聘本專業(yè)技術崗位滿2年。

(5)完成博士后研究工作的博士后人員。

2.全科醫(yī)學專業(yè)副主任醫(yī)師專業(yè)技術資格:

申報者除具備本文規(guī)定申報副主任醫(yī)師資格條件外,還必須同時具備以下申報條件:

(1)申報者應為在城鎮(zhèn)社區(qū)或縣級以下(不含縣級)醫(yī)療衛(wèi)生機構工作滿三年的專業(yè)技術人員。

(2)申報者應為從事臨床醫(yī)學(含中醫(yī))專業(yè)的專業(yè)技術人員。

(3)申報者應獲得省級以上衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的全科醫(yī)師崗位培訓合格證(或已獲得全科醫(yī)學中級職稱)。

三、 學術(技術)成果條件:

申報人員業(yè)績成果主要是任現(xiàn)職以來5年內的業(yè)績成果,任現(xiàn)職前的任何業(yè)績成果均不得報送。

1、 評審副高級專業(yè)技術資格

掌握科研選題、課題設計及研究方法,能結合工作實踐提出課題開展科研工作,并進行課題總結;受聘中級專業(yè)技術職務工作期間,至少有2篇第一作者的論文,在省級以上(其中國家級1篇)專業(yè)期刊上發(fā)表。

縣及縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機構申報評審人員,至少有2篇第一作者的專業(yè)文章,在省級以上專業(yè)期刊上發(fā)表。

對縣(市、區(qū))及以下基層事業(yè)單位、國有企業(yè)和非公經(jīng)濟組織專業(yè)技術人員的職稱論文和著作不再作硬性要求,根據(jù)工作崗位實際,可用工作總結、教案、病歷、技術推廣總結、工程項目方案、專利成果等反映本人學術技術水平的成果替代。可視同職稱評審的業(yè)績成果,替代論文和著作;基層專業(yè)技術人才獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次或獲得的縣及以上政府部門批準設立的專業(yè)性表彰獎勵,可視同職稱評審的業(yè)績成果。

四、 副高級專業(yè)技術資格破格申報條件:

1.對符合上述正常評審條件但不具備規(guī)定學歷條件,應符合取得資格年限并滿足受聘下一級專業(yè)技術職務年限;或具備規(guī)定學歷條件,取得資格年限或受聘崗位年限中只一項未達到規(guī)定年限的,同時,任現(xiàn)職期間,還須具備下列條件之一:

(1)省(部)級以上科技成果獎項目的主要完成人(前6名)。

(2)市(廳)級科技成果一等獎項目的主要完成人(前3名)。

(3)市(廳)級科技成果二、三等獎項目的主要完成人(前2名)。

(4)獲得本專業(yè)相關技術工作專利的第一授權發(fā)明人。

(5)承擔(排名第一)2項以上相關專業(yè)市(廳)級科研項目(課題),獲得經(jīng)費累計不少于10萬元。

(6)基層專業(yè)技術人才連續(xù)三年獲得的事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀等次,企業(yè)法人代表等高級管理人才所在企業(yè)連續(xù)3年內創(chuàng)造的就業(yè)崗位數(shù)量或取得的顯著經(jīng)濟和社會效益,可視同業(yè)績成果,破格參加相應系列職稱評審。

2.具備下列條件之一者,可破格申報副主任護師任職資格:

(1)具有全日制普通中等專業(yè)學校護理專業(yè)畢業(yè)學歷,從事本專業(yè)技術工作25年,符合受聘條件,并取得主管護師專業(yè)技術資格滿5年以上。

(2)后取得中等專業(yè)學校護理專業(yè)畢業(yè)學歷,從事本專業(yè)技術工作滿28年,符合受聘條件,并取得主管護師專業(yè)技術資格滿5年以上。

3、上述破格申報條件必須同時符合聘任條件中崗位受聘年限,否則不得進行申報。

其他要求:

1、 本評審條件所規(guī)定的申報條件、論文、學術(技術)成果等條件必須同時具備。

2、 本評審條件中涉及的業(yè)績、成果、論著、工作量等均為任現(xiàn)職以來取得的。

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