首先，國稅崗位的面試答題來說是和其他崗位差別不是不大，同樣是傳統(tǒng)的六大能力：自我認(rèn)知、人際溝通、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力、綜合分析。從每年的考試形式來說，這六類能力都有考察，重點(diǎn)側(cè)重于綜合分析能力和計(jì)劃組織能力。綜合分析能力的考察以時(shí)政類題目為主，同時(shí)也有可能是漫畫和哲理題一起綜合進(jìn)行考察，整體來說考察的難度較大，考生要引起相應(yīng)注意。對(duì)于計(jì)劃組織能力來說，與常規(guī)題目有著相應(yīng)區(qū)別，反套路更加的，會(huì)重點(diǎn)詢問題目當(dāng)中的重點(diǎn)和難點(diǎn)是什么、或者詢問活動(dòng)開展的方式等，因此考生在面對(duì)計(jì)劃組織題目要掌握兩個(gè)要求，第一要審清楚題目，注意是一題兩問還是一題一問。還要注意問題的詢問方式，是主要考察什么內(nèi)容，是重難點(diǎn)或者活動(dòng)形式等。對(duì)于人際關(guān)系和應(yīng)變能力來說一般都是綜合在一起考察，同時(shí)相對(duì)較為特殊的地方就是在于這種能力是以小材料的方式來進(jìn)行，通常還以對(duì)話的方式進(jìn)行，因此也就間接考察了考生的信息獲取能力，當(dāng)考生面對(duì)這類問題的時(shí)候要仔細(xì)分析對(duì)話中每句話隱藏的含義，這樣才能保證呈現(xiàn)答案反映出所有的有效信息。對(duì)于言語理解來說考察現(xiàn)場模擬機(jī)會(huì)較大，但是考察并不是特別多，考生按照一般的備考指導(dǎo)進(jìn)行即可。而最后對(duì)于自我認(rèn)知來說，很少有單獨(dú)出題的習(xí)慣，一般都是綜合在綜合分析的哲理題中，因此考生考試中適當(dāng)闡述即可。

其次，很多考生覺得難度最大的在于專業(yè)專項(xiàng)的考察。部分考生認(rèn)為自己對(duì)于稅務(wù)知識(shí)不了解，甚至有的學(xué)生專業(yè)不是屬于經(jīng)濟(jì)類，這樣是不是在整個(gè)面試過程中就不占優(yōu)勢，比較的吃虧，這個(gè)問題我們可以明確告訴各位考生，這是一個(gè)嚴(yán)重的誤區(qū)，考生們應(yīng)該要加以注意和避免。通過我們大量真題收集和分析來看，國稅中的所謂的專業(yè)專項(xiàng)并不是非常細(xì)致的考察稅法的具體內(nèi)容，而只是簡單考察考生對(duì)于一些稅務(wù)基本意識(shí)是否有所掌握，例如考生是否了解稅收的本質(zhì)是取之于民，用之于民。以及稅收的四個(gè)基本特征等。但是考察過程中也還是要注意，考官不會(huì)簡單的直接詢問，而是通過綜合分析題目的融合來測查。例如談?wù)劧愂障袼劳鲆粯硬豢杀苊獾目捶?這里就是反映了稅收的強(qiáng)制性，考生只要把她點(diǎn)出來即可。所以可以看出這些簡單的常識(shí)不論對(duì)于什么專業(yè)的同學(xué)來說都非常好的理解，所以只要經(jīng)過我們專業(yè)和系統(tǒng)的培訓(xùn)，專業(yè)專項(xiàng)的問題也就可以迎刃而解，也能取得一個(gè)好的成績。

俗話說“說起來容易做起來難”，教育專家認(rèn)為，考生要想真正取得好成績，自己必須要仔細(xì)的研究國稅面試真題，找到題目之中的內(nèi)在聯(lián)系，形成自己對(duì)于題目的分析和理解，最終才能一舉制勝。