崗位職責(zé)
協(xié)助部門總經(jīng)理的工作,提供合理的建議,注重業(yè)務(wù)創(chuàng)新; 提高營銷的針對性和有效性;積極發(fā)展零售公司資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);建立起合理的客戶關(guān)系管理體系,實現(xiàn)規(guī)模效益最大化的目標(biāo);構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程,努力提高工作效率;加強合規(guī)管理和內(nèi)部控制,保證業(yè)務(wù)又快又好的發(fā)展; 加強零售公司產(chǎn)品品牌化建設(shè),著力營銷“金色池塘”業(yè)務(wù),積極開展產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,擴大寧波銀行零售業(yè)務(wù)的品牌影響力;積極開展交叉營銷,實現(xiàn)與公司銀行部、大眾銀行部等部門的業(yè)務(wù)良性互動;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求
根據(jù)分行零售公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)分行零售公司團隊,完成營銷業(yè)績目標(biāo)和團隊管理目標(biāo)。
招聘機構(gòu)簡介
支行零售公司部
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