2017國(guó)考筆試成績(jī)已經(jīng)發(fā)布，恭喜各位實(shí)力強(qiáng)、運(yùn)氣好的公考小伙伴們通過(guò)了筆試，進(jìn)入接下來(lái)的面試環(huán)節(jié)。離公務(wù)員的隊(duì)伍僅有一步之遙，每個(gè)小伙伴都在為這來(lái)之不易的面試機(jī)會(huì)做著充足的準(zhǔn)備。在國(guó)考結(jié)構(gòu)化面試的考試中，對(duì)于自我認(rèn)知的考察是占有相當(dāng)大的比重，無(wú)論是以明確的題型出現(xiàn)，亦或是會(huì)融入到人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變、組織管理等其他題型之中。因此，自我認(rèn)知應(yīng)當(dāng)引起每位考生的足夠重視。

究竟在面試中如何能夠獲得考官的認(rèn)可，從而獲得理想的分?jǐn)?shù)呢?這就要求我們每個(gè)考生對(duì)自己能有更加準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)，更重要的是能讓各位考官感受到來(lái)自你的真情實(shí)感。

一、精準(zhǔn)定位自己

《論語(yǔ)》有云：“吾日三省吾身：為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?”

這句話(huà)很好的詮釋了，身為一個(gè)社會(huì)人無(wú)論處理任何人際關(guān)系的時(shí)候都應(yīng)該有一顆反思的意識(shí)，是否有益于工作的開(kāi)展，是否能夠誠(chéng)信待人，是否能夠善于總結(jié)，溫故而知新。

例如：2016年1月31日國(guó)家公務(wù)員考試邊防面試題第一題：你的“人際原則”是什么?看似考察的是你與他人之間的關(guān)系處理，然而要想有突破性的回答，筆者認(rèn)為更應(yīng)該能夠體現(xiàn)出自己與自己的關(guān)系，這才能足夠的反應(yīng)出你的人際觀。

作為即將走入公職隊(duì)伍的我們來(lái)說(shuō)，不僅能夠?qū)毴藛T這一社會(huì)角色有深刻的認(rèn)識(shí)，更應(yīng)該對(duì)自己有準(zhǔn)確的定位，以不同的視角梳理自己。

(一)價(jià)值觀念

一個(gè)人的價(jià)值觀念決定了他的行為方向。而在最新的國(guó)考面試測(cè)查要素中增添了一項(xiàng)關(guān)于服務(wù)意識(shí)的考察，這點(diǎn)要尤為引起我們的注意。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，公務(wù)員更多的是作為社會(huì)服務(wù)者的角色出現(xiàn)的。因此，我們應(yīng)該具備本真的服務(wù)價(jià)值觀。

1.走群眾路線(xiàn)。從群眾中來(lái)到群眾中去，真正做到急群眾之所急、想群眾之所想，換位思考，能讓群眾感受到來(lái)自政府的服務(wù)與關(guān)懷。

2.持之以恒，不畏艱難。在社會(huì)改革不斷深化的今天，我們對(duì)于群眾的服務(wù)面臨很多亟需解決的問(wèn)題，也會(huì)遇到一些誘惑和阻礙。堅(jiān)守自己的原則，經(jīng)得住外界不良的誘惑，才能夠真正的做好人民的公仆。

(二)知識(shí)能力

“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干才能興邦”，作為公職人員不能做思想的巨人，行動(dòng)上的矮子。服務(wù)意識(shí)要真正的落到實(shí)處，必須夯實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)能力為支柱。教育背景以社會(huì)閱歷的不同，注定了我們每個(gè)人具備不同的能力，而在備考面試中，考試要做好提前的準(zhǔn)備，能夠梳理自己對(duì)于自己所報(bào)考崗位所需要的相關(guān)知識(shí)能力。

二、真情表達(dá)

(一)內(nèi)容的真實(shí)

在面試答題中，要想流露出真情實(shí)感，筆者認(rèn)為細(xì)節(jié)致勝。無(wú)論面對(duì)明確的自我認(rèn)知題目時(shí)，還是在其他題型中的考察。都應(yīng)該注意細(xì)節(jié)的表達(dá)，能將自己的經(jīng)歷、成績(jī)、能力、認(rèn)識(shí)做具體化的表達(dá)，可以通過(guò)一些具體的數(shù)據(jù)或是實(shí)際經(jīng)歷以傳達(dá)自己的優(yōu)勢(shì)，對(duì)于未獲得更多社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的考試來(lái)說(shuō)，可以學(xué)校的學(xué)習(xí)成績(jī)及校園活動(dòng)的體驗(yàn)作為重點(diǎn)闡述，并要注重每段經(jīng)歷后的收獲總結(jié);而對(duì)于以有工作經(jīng)驗(yàn)的考生來(lái)說(shuō)，可重點(diǎn)從過(guò)往經(jīng)驗(yàn)中提取有益于所報(bào)考崗位所需的相關(guān)知識(shí)能力。切勿人云亦云，要能體現(xiàn)自己的不同，做到人無(wú)我有，人有我優(yōu)。

(二)外在的氣質(zhì)

在考場(chǎng)上，給考官留下好的第一印象是非常重要的，很大程度是直接來(lái)源與考試外在表現(xiàn)所反饋的信息。作為閱歷豐富的考官來(lái)說(shuō)，他們總是能夠從考生外在的表現(xiàn)洞察出一些信息。因此，在對(duì)自己認(rèn)知方面內(nèi)容闡述的過(guò)程中，我們要有堅(jiān)定的眼神、自信的神態(tài)、從容的微笑、底氣十足的音量，讓考官足夠的感受到你那顆迸發(fā)活力，充滿(mǎn)真誠(chéng)的心，相信自己一定可以。

最后，祝各位考試面試成功!