因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)宿豫東吳村鎮(zhèn)銀行面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、 招聘崗位及任職條件

◆客戶(hù)經(jīng)理 3名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)轄內(nèi)中小企業(yè)、零售與小微客戶(hù)的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù);

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)中小企業(yè)、零售與小微客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、上報(bào)審批，協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù);

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)中小企業(yè)、零售與小微客戶(hù)的日常維護(hù)，包括貸后管理，協(xié)助客戶(hù)辦理日常業(yè)務(wù)，中間業(yè)務(wù)等;

4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)中小企業(yè)、零售與小微客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，具體參與營(yíng)銷(xiāo)方案的推動(dòng)實(shí)施。

任職條件:

1.年齡35周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷;

2.原則上具備2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備客戶(hù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.具有良好道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄;

4.性格開(kāi)朗、思維清晰、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的人際交往、溝通表達(dá)和分析能力;

5.能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的工作熱情和信心。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還;

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2017年6月15日;

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;

3.蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán);

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!