樂山市商業(yè)銀行股份有限公司源自海棠香國、東方佛都樂山,成立于1985年。成立以來,樂山商行始終秉承“服務(wù)地方、服務(wù)中小、服務(wù)城鄉(xiāng)”的經(jīng)營理念,堅守“同生、同榮、同發(fā)展”核心理念,堅定不移走“差異化、特色化、精細化”發(fā)展道路,設(shè)立多個專營支行和特色專營機構(gòu),以專業(yè)的團隊、專業(yè)的產(chǎn)品、專業(yè)的服務(wù)、專業(yè)的管理,致力于為不同人群提供專業(yè)、精準、高效、適用的金融服務(wù)。2016年,資產(chǎn)規(guī)模邁上千億臺階,成為全省4家進入“千億俱樂部”的城商行之一。近年來,我行跨區(qū)域設(shè)立眉山分行、自貢分行、資陽分行、南充分行、瀘州分行、成都分行、宜賓分行、綿陽分行、甘孜分行;先后發(fā)起設(shè)立仁壽民富村鎮(zhèn)銀行、樂山嘉州民富村鎮(zhèn)銀行、四川成都蒲江民富村鎮(zhèn)銀行,金融覆蓋面和服務(wù)能力進一步提升。堅持走“差異化、特色化、精細化”發(fā)展道路
現(xiàn)為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。
一、招聘崗位及條件
基本條件:
1.已滿18周歲;
2.本科及以上學(xué)歷;
3.與其他單位無勞動關(guān)系;
4.能適應(yīng)本行的管理方式,認同并接受本行企業(yè)文化;
5.無違法行為,未被追究過刑事責任;無重大違規(guī)行為,沒有因本人直接原因受到黨紀政紀處分;無參與非法集資、“法輪功”邪教組織等行為;
6.具備良好的職業(yè)操守,在銀監(jiān)、銀協(xié)相關(guān)信息中無不良記錄,個人征信無惡意失信行為、無超出收入水平的巨額負債等;
7.身體健康,具備正常工作的身體素質(zhì),無重大、惡性疾病。
(一)分行副行長
1.經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè),國民教育本科及以上學(xué)歷,從事金融工作6年以上或從事經(jīng)濟工作10年以上(其中從事金融工作4年以上),5年以上管理經(jīng)驗,具備與擬從事崗位密切關(guān)聯(lián)的1年(含)以上的工作經(jīng)驗,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
2.具有較強的組織管理能力和市場開拓能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
3.年齡不超過40周歲,熟悉當?shù)厥袌觥①Y源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
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1.年齡不超過40周歲;經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上銀行對公授信工作經(jīng)驗,具備與擬從事崗位密切關(guān)聯(lián)的1年(含)以上的工作經(jīng)驗,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
2.熟悉銀行業(yè)務(wù)及營銷,有良好的市場開拓能力,熟悉貸前調(diào)查及貸后管理工作;具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
3.熟悉當?shù)厥袌?,資源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
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1.年齡不超過40周歲;經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行授信工作經(jīng)驗,其中從事小微授信業(yè)務(wù)1年(含)以上,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
2.善于溝通,市場開拓和創(chuàng)新能力強;具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
3.熟悉當?shù)厥袌觯Y源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
?。ㄋ模┓中袀€人金融部負責人
1.年齡不超過40周歲;經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行授信工作經(jīng)驗,其中從事個人金融(消費信貸、儲蓄類產(chǎn)品研發(fā)、理財業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù))等與擬從事崗位密切關(guān)聯(lián)的1年(含)以上的工作經(jīng)驗,并具備崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
2.具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
3.熟悉當?shù)厥袌?,資源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
?。ㄎ澹┓中酗L險管理部負責人
1.經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;5年以上銀行信貸或風險管理相關(guān)工作經(jīng)驗,具備與擬從事崗位密切關(guān)聯(lián)的1年(含)以上的工作經(jīng)驗,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;
2.熟悉銀行業(yè)務(wù)與流程,對銀行業(yè)務(wù)風險點有清晰的認識和較好的把控能力,綜合分析能力強;具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
3.年齡不超過40周歲,熟悉當?shù)厥袌?,資源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
?。┓中芯C合部負責人
1.40周歲以下;
2.本科及以上學(xué)歷;
3.具有5年以上人力資源和行政管理工作經(jīng)驗,熟悉行政、文秘、人事、后勤、安保等相關(guān)工作。具備良好的專業(yè)技能,對計算機技術(shù)有一定了解,能熟練運用電腦辦公軟件;有較強的寫作能力及綜合分析、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力;具有較強的大局意識、服務(wù)意識。
?。ㄆ撸┓中袪I業(yè)部負責人
1.年齡不超過40周歲;經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;有相關(guān)會計、經(jīng)濟類職稱;4年以上銀行柜面從業(yè)經(jīng)驗,1年(含)以上柜面管理經(jīng)歷;
2.熟悉柜面各項業(yè)務(wù),對會計結(jié)算和資金運作的全面了解和掌握;具有較強的分析判斷、指導(dǎo)監(jiān)督及協(xié)調(diào)能力;具有較強的溝通能力;
3.熟悉銀行會計管理和內(nèi)控管理制度,熟悉金融法律、法規(guī)和銀行監(jiān)管規(guī)定;
4.具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;
5.有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強;具有良好的服務(wù)意識;
6.熟悉當?shù)厥袌?,資源豐富者,或取得注冊會計師、注冊審計師或與金融相關(guān)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,條件可適當放寬;
7.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
?。ò耍┓中酗L險管理部工作崗位員工
1.年齡不超過35周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬);經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備1年(含)以上的銀行信貸或銀行內(nèi)審工作經(jīng)驗,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;熟悉當?shù)亟?jīng)濟金融市場,擁有較豐富的客戶資源;
2.形象氣質(zhì)良好,親和力強;有較強的溝通交流、邏輯思維、分析判斷及抗壓能力,市場開拓能力較強;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強,具有良好的服務(wù)意識。
(九)公司信貸客戶經(jīng)理
1.年齡不超過35周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬);經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備1年(含)以上的銀行公司信貸相關(guān)工作經(jīng)驗,并具備與崗位相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)技能;熟悉當?shù)亟?jīng)濟金融市場,擁有較豐富的客戶資源;善于溝通、協(xié)調(diào),市場開拓能力較強;
2.形象氣質(zhì)良好,親和力強;有較強的溝通交流、邏輯思維、分析判斷及抗壓能力,市場開拓能力較強;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強,具有良好的服務(wù)意識。
(十)小微信貸客戶經(jīng)理
1.年齡不超過35周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬);經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;1年(含)以上銀行公司信貸或小微信貸相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉當?shù)亟?jīng)濟金融市場,擁有較豐富的客戶資源;
2.形象氣質(zhì)良好,親和力強;有較強的溝通交流、邏輯思維、分析判斷及抗壓能力,市場開拓能力較強;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強,具有良好的服務(wù)意識。
?。ㄊ唬﹤€人金融信貸客戶經(jīng)理
1.年齡不超過35周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬);經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;1年(含)以上銀行個人金融相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉當?shù)亟?jīng)濟金融市場,擁有較豐富的客戶資源;
2.形象氣質(zhì)良好,親和力強;有較強的溝通交流、邏輯思維、分析判斷及抗壓能力,市場開拓能力較強;有較強的學(xué)習(xí)能力,能較快適應(yīng)新的工作要求和環(huán)境;團隊精神、合作意識較強,具有良好的服務(wù)意識。
(十二)分行綜合部綜合崗
1.年齡不超過40周歲;本科及以上學(xué)歷;具有1年(含)以上人力資源和行政管理工作經(jīng)驗;
2.有較好的計算機網(wǎng)絡(luò)及硬件知識理論基礎(chǔ)或?qū)嵺`經(jīng)驗,能熟練運用電腦辦公軟件;有較強的寫作能力及一定的綜合分析和溝通協(xié)調(diào)能力;具有較強的大局意識、服務(wù)意識。
3.具有較強的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行管理機制,對銀行相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和應(yīng)用技術(shù)有足夠的了解;特別優(yōu)秀的,條件可適當放寬。
4.按監(jiān)管規(guī)定,需進行任職資格核準的,應(yīng)具備要求的任職資格條件。
以上崗位工作地點:內(nèi)江、西昌、成都、樂山等地
二、報名方式
網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員請在樂山市商業(yè)銀行網(wǎng)站www.lsccb.com下載《應(yīng)聘人員報名表》,嚴格按格式要求填寫后將電子表格以附件形式發(fā)送到指定郵箱:wanghan@lsccb.com,郵件主題務(wù)必填寫“應(yīng)聘者姓名—應(yīng)聘××分行—應(yīng)聘××崗位”。
三、報名時間
即日起至2017年7月7日18時
四、有關(guān)注意事項
符合條件者擬在報名結(jié)束后以電話或短信方式通知參加后續(xù)招聘流程,我行承諾對所有個人資料嚴格保密。
五、咨詢電話
0833—2423052