根據(jù)工作需要,萬山區(qū)有關(guān)部門現(xiàn)面向社會招聘2名政務(wù)服務(wù)人員。具體事項(xiàng)如下:
一、招聘崗位和條件
崗位代碼 | 用人單位 | 招聘人數(shù) | 崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 職位條件 | |||
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年齡 | 學(xué)歷學(xué)位 | 專業(yè) | 其他 | |||||
ws05 | 巡察辦 | 1 | 文字綜合崗 | 負(fù)責(zé)巡察辦工作方案、信息、總結(jié)等日常材料的編寫、匯總、收集工作。 | 35周歲以下 | 全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位 | 漢語言文學(xué) | 中共黨員;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;常駐海島工作,適合男性。 |
法學(xué) | ||||||||
ws06 | 巡察組 | 1 | 財務(wù)審計(jì)崗 | 參與巡察工作,負(fù)責(zé)巡察工作中關(guān)于財務(wù)、審計(jì)方面的內(nèi)容。 | 35周歲以下 | 全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位 | 會計(jì)學(xué) | 中共黨員;有會計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;常駐海島工作,適合男性。 |
審計(jì)學(xué) |
二、薪酬待遇
招聘人員與珠海市南方人力資源服務(wù)有限公司簽定勞動合同,派遣在萬山區(qū)有關(guān)部門工作。薪酬待遇按照用工單位有關(guān)管理辦法執(zhí)行。
三、報名和資格審查
(一)報名時間:2017年11月2日--11月12日;
(二)報名方式:采用網(wǎng)上報名的方式,應(yīng)聘人員填寫《萬山區(qū)招聘政務(wù)服務(wù)人員報名表》(見附件),將報名表電子版和身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等有關(guān)資料電子版(拍照或掃描)發(fā)送到指定郵箱12904628@qq.com。郵件標(biāo)題需注明“應(yīng)聘崗位代碼+崗位名稱+姓名”字樣(如:ws05+巡察辦文字綜合崗+張三)。每名考生僅限報考一個職位。
(三)現(xiàn)場審核:現(xiàn)場審核時間定于筆試當(dāng)天進(jìn)行,具體時間地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員攜帶報名表、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,按照職位要求攜帶專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明(勞動合同、社保記錄或者單位證明至少一種材料)原件及復(fù)印件,到用人單位參加現(xiàn)場審核。現(xiàn)場資格審核通過的,參加筆試。
四、考試
(一)筆試。對報名人員進(jìn)行初步篩選后,組織統(tǒng)一筆試,筆試時間地點(diǎn)另行通知。筆試采取閉卷形式進(jìn)行,不指定任何教材。
(二)面試。按照筆試成績進(jìn)行進(jìn)一步篩選,組織統(tǒng)一面試,面試時間地點(diǎn)另行通知。
(三)計(jì)算總成績。按照筆試成績×50%+面試成績×50%計(jì)算考生總成績(分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
五、體檢
從考試總成績合格考生中,按照總成績由高到低的順序(總成績相同的按筆試成績排序)與崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員。參加體檢的時間地點(diǎn)另行通知。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員在招聘過程中有如下情形之一的,一律取消聘用資格,所缺名額從考生考試總成績合格的人員中按排名順序依次遞補(bǔ):
1.提供虛假報名材料,偽造、涂改證件、證明或者以作弊及其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.體檢或考察不合格的;
3.因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的;
4.未在規(guī)定時間內(nèi)報到或因自身原因未按時辦理聘用手續(xù)的;
5.不服從組織安排的;
6.其他規(guī)定不能聘用的。
(二)本公告未盡事宜,由萬山區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:人社局:2230120;巡察辦、巡察組崗位13823007790。
萬山區(qū)人力資源和社會保障局
2017年11月2日