2020年華瑞(江蘇)燃機服務(wù)限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘公告
來源:中國華電集團(tuán)有限公司網(wǎng)站 閱讀:1064 次 日期:2020-10-21 16:19:38
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華瑞(江蘇)燃機服務(wù)限公司面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘的公告

華瑞(江蘇)燃機服務(wù)有限公司是中國華電與瑞士蘇爾壽公司(Sulzer)共同投資成立的合資公司,公司一期總投資1.6億元人民幣,主要提供工業(yè)燃機(航改機除外)零部件及相關(guān)產(chǎn)品的制造和維修、現(xiàn)場服務(wù)及技術(shù)咨詢服務(wù),旨在打破OEM(原設(shè)備制造廠)在燃機檢修服務(wù)市場的長期壟斷。華是中華的華,瑞是瑞士的瑞,公司的名稱取兩國名字,代表兩國深度的合作。作為國家戰(zhàn)略,華電集團(tuán)決定與國際著名的獨立燃機服務(wù)供應(yīng)商蘇爾壽公司合資成立燃機修造公司,依托蘇爾壽的技術(shù)實力服務(wù)國內(nèi)燃機市場,以降低全國范圍內(nèi)各燃機電廠的檢修維護(hù)成本,優(yōu)化國內(nèi)燃機檢修服務(wù)市場,提升中國燃機服務(wù)的能力,為中國燃機服務(wù)事業(yè)的發(fā)展搭建平臺,彌補國內(nèi)在這方面的技術(shù)空白。

公司是國內(nèi)首家本地化的重型燃機檢修服務(wù)獨立供應(yīng)商,將建成擁有自主核心技術(shù)的實體修造工廠,并將在國內(nèi)燃機檢修服務(wù)市場中扮演重要角色,對當(dāng)前市場格局的變革產(chǎn)生重大影響。公司的長遠(yuǎn)計劃是建成各機型(包括GE、西門子、三菱等廠商主力機型)完善的檢修服務(wù)能力,最終發(fā)展目標(biāo)是建成面向亞太區(qū)域全球化第三方獨立的燃機服務(wù)公司。根據(jù)公司安全生產(chǎn)需要,面向系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘工作人員5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

(二)綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅持人崗匹配的原則。

二、基本條件

(一)政治素質(zhì)高,道德品行端正,遵紀(jì)守法;

(二)吃苦耐勞,誠實守信,愛崗敬業(yè),有較強的團(tuán)隊合作精神;

(三)具備獨立判斷、分析和處理本專業(yè)技術(shù)問題的能力;

(四)身體健康,無不適應(yīng)本職工作病癥。

三、招聘崗位職責(zé)及資格條件

見附件1。

四、招聘程序

(一)報名

1.凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘的人員,需提供以下資料:《應(yīng)聘人員報名表》(見附件2),身份證,學(xué)歷學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)(技能)資格證書,重要榮譽證書等掃描件,教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等。

2.應(yīng)聘材料提交格式及命名原則:一個應(yīng)聘人員一個文件夾,文件夾命名格式為“應(yīng)聘崗位+所在單位+姓名”,例如“焊工+XX公司+張三”;文件夾內(nèi)材料的命名格式為“材料名稱+XX公司+姓名”,例如“應(yīng)聘人員報名表+XX公司+張三”,依此類推;所有掃描文件均為pdf格式(應(yīng)聘人員報名表word電子文檔和掃描件均需提供);文件夾最終形成壓縮包,以與文件夾相關(guān)的名稱發(fā)至聯(lián)系人郵箱。

報名截止時間為:2020年10月31日。

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的材料,公司組織對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查,篩選符合條件的人選并通知參加考試。

(三)筆試、面試

資格審查通過人員將統(tǒng)一安排考試,考試分為筆試和面試??荚嚂r間和地點另行通知。

參加面試時應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報名材料原件。

(四)組織考察

按照筆試、面試綜合成績排名,考察相關(guān)人員在原單位的工作表現(xiàn)和工作實績等情況,確定擬錄用人員。

(五)上報審批

初步確定擬聘用人選,公示無異議的,按規(guī)定履行集團(tuán)公司審批程序。

(六)錄用

辦理錄用手續(xù),組織簽訂勞動合同。

五、其他事項

(一)應(yīng)聘者須對所提供資料的真實性負(fù)責(zé),若有弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。

(二)應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料,恕不接受其他報名方式,面試前不接待來訪。

(三)聘用人員的試用期為6個月,試用期滿考核合格后正式上崗,執(zhí)行公司相應(yīng)薪酬福利待遇。

(四)公司不承諾解決聘用人員戶口和配偶工作等相關(guān)問題。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:徐小姐

聯(lián)系電話:0513-80160520

招聘郵箱:Jane.Xu@hrgtservices.com

附件1:招聘崗位及條件.docx

附件2:應(yīng)聘人員報名表.doc

來源:http://www.chd.com.cn/webfront/webpage/web/contentPage/id/dd8d45fbb63941308867ec11b586e646

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