中國移動寧夏公司2021年社會招聘正式啟動

一、招聘職位及數(shù)量

二、基本要求

1.遵守國家法律法規(guī)，積極向上、身心健康，具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)，個人檔案中無不良記錄；

2.認同企業(yè)文化，踏實刻苦、愛崗敬業(yè)；

3.具有普通高等院校大學本科及以上學歷，取得相應(yīng)學歷、學位證書，網(wǎng)絡(luò)、通信工程、電子信息、軟件工程、應(yīng)用開發(fā)、計算機、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、信息安全、數(shù)學與應(yīng)用數(shù)學或相關(guān)IT/CT/DT類專業(yè)畢業(yè)；

4.具有3年及以上崗位相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗、專業(yè)能力優(yōu)秀、在行業(yè)內(nèi)具有良好口碑、具有良好的人際溝通及團隊合作能力；

5.具體崗位所需資格條件詳見附件，資格條件中對應(yīng)聘人員的要求高于上述“基本條件”的，以具體崗位的資格條件為準；上述基本條件和崗位資格條件中涉及的年限均計算至2021年7月1日。

三、招聘程序

1.簡歷在線投遞：2021年9月30日24:00前登陸中國移動官網(wǎng)（https://job.10086.cn），在社會招聘區(qū)域申請中國移動寧夏公司招聘職位，并在線進行簡歷投遞，每個應(yīng)聘僅可選擇1個崗位同時投遞（超出要求投遞數(shù)量以首次投遞崗位為主）。

2．簡歷篩選：按照基本條件及崗位資格條件對每一位應(yīng)聘者的簡歷進行審核和篩選。

3．能力和素質(zhì)測試：對應(yīng)聘人員情況開展測試工作，可包括筆試、面試等相關(guān)測試。

4．背景調(diào)查及體檢：應(yīng)聘者需提供前就職單位人力資源部門及本人所在部門聯(lián)系方式，并配合進行背景調(diào)查；應(yīng)聘者應(yīng)提供二甲級以上醫(yī)院提供的體檢報告，體檢項目和錄用標準參照原國家人事部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號），體檢結(jié)果留存?zhèn)洳椤?/p>

5．錄取和簽約：擇優(yōu)錄取通過綜合測試的人員。錄取人員與中國移動寧夏公司簽訂相關(guān)就業(yè)協(xié)議后須在規(guī)定時間內(nèi)正式到崗。

四、注意事項

1.應(yīng)聘者向本公司提供的個人資料，應(yīng)真實、有效、準確。一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假資料，本公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

2.應(yīng)聘者須保持手機和電子郵箱的暢通，我們會通過短信或電話方式將筆試、面試及錄用信息通知到應(yīng)聘者本人。

3.溫馨提示：中國移動招聘官網(wǎng)為唯一投遞簡歷通道，寧夏移動未委托任何網(wǎng)站進行簡歷收集，且不舉辦任何形式的筆試、面試培訓(xùn)班。

文章來源：https://job.10086.cn/personal/notice/detail.html?id=2881