昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公益性崗位招聘公告

為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，結(jié)合昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局用人需求，本著“公開(kāi)、公平、公正”的原則，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位54名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件：

滿(mǎn)足下列條件之一，有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的，在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的人員：

（一）零就業(yè)家庭人員；

（二）享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；

（三）男年滿(mǎn)50周歲和女年滿(mǎn)40周歲以上的大齡失業(yè)人員；

（四）有勞動(dòng)能力的殘疾人；

（五）連續(xù)失業(yè)一年以上人員；

（六）連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生；

（七）連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動(dòng)力。

二、招聘崗位及要求

（一）招聘崗位：

1. 后勤保障崗位5個(gè)；

2. 市場(chǎng)監(jiān)管輔助性崗位49 個(gè)。

（二）崗位要求：

1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的理論和路線(xiàn)方針政策，具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守。

2. 遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，自愿從事市場(chǎng)監(jiān)管公益性崗位工作，服從組織分配，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，能保守工作秘密，聽(tīng)從命令、服從指揮。

3. 招聘的市場(chǎng)監(jiān)管輔助性崗位工作人員，應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，在校期間有學(xué)校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等經(jīng)歷，畢業(yè)后有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)、具有一定文字寫(xiě)作及語(yǔ)言表達(dá)能力、熟練操作計(jì)算機(jī)者優(yōu)先。

（三）有下列情況之一的，不得報(bào)名。

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.涉嫌違法犯罪正在查辦且尚未查清楚的；

3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退解聘的；

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄；

5. 法律規(guī)定不能聘用的其他情形的。

三、招聘原則和程序

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)統(tǒng)一組織。招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道公開(kāi)發(fā)布招聘公告，詳見(jiàn)：“昭陽(yáng)融媒”微信公眾號(hào)。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2022年5月5日—5月10日（工作日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。

2.報(bào)名地點(diǎn):昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事教育科。地址:昭陽(yáng)大道180號(hào)昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局四樓人事教育科辦公室，聯(lián)系電話(huà)：0870-2222499。

3.報(bào)名要求:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)攜帶報(bào)名表、本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、戶(hù)口冊(cè)原件及復(fù)印件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)證明原件及復(fù)印件和近期一、二寸同底免冠照片各3張及其他相關(guān)證明材料（如：殘疾證、低保證等）或榮譽(yù)證書(shū)。個(gè)人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。

4.資格審查:由昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行核實(shí)，審核是否符合報(bào)名的資格條件。資格審查合格者進(jìn)入下步程序。

（三）面試

招聘單位根據(jù)資格審核后的人員情況，對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員組織面試，面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（四）黨組議定

根據(jù)面試成績(jī)高低，報(bào)黨組會(huì)議審議，確定考察人選。

（五）體檢

1.擬錄用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到昭通市具備體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

2.體檢合格人員確定為擬聘用對(duì)象，體檢不合格者不予錄用，按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低順序依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用對(duì)象。

（七）聘用備案

確定聘用人員，由昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局與其簽訂聘用協(xié)議，并按要求報(bào)區(qū)人社局審核備案。

四、聘用管理

（一）單位與聘用人員簽訂《昭通市公益崗位聘用協(xié)議書(shū)》，期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年（含試用期3個(gè)月）。試用期滿(mǎn)考核不合格人員，予以解除協(xié)議。協(xié)議期滿(mǎn)后，按照公益崗管理規(guī)定，解除協(xié)議合同。

（二）此次招聘的公益性崗位人員不占用昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局編制，不具有公職人員身份，不享受正式職工待遇。

（三）聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位工作或嚴(yán)重違反昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局規(guī)章制度，有違規(guī)違紀(jì)行為的，予以解除聘用協(xié)議。昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局辦公室每年對(duì)聘用人員工作業(yè)績(jī)、遵章守紀(jì)、教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行考核，年度考核不合格的，解除聘用協(xié)議。

五、工資待遇

（一）試用期3個(gè)月，每月工資2500元，試用期滿(mǎn)考核不合格者，解除聘用協(xié)議。

（二）試用期滿(mǎn)后每月工資3100元（含養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)單位及個(gè)人承擔(dān)部分）；工作滿(mǎn)1年每月工資3300元（含養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)單位及個(gè)人承擔(dān)部分）；工作滿(mǎn)2年每月工資3500元（含養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)單位及個(gè)人承擔(dān)部分）。

（三）享受?chē)?guó)家規(guī)定的各種假期。

六、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作由昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局組織實(shí)施。為保證招聘工作公正公平，招聘工作接受社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà):13638853535(區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組)。

附件：昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員報(bào)名表

昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局

2022年4月29日

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昭陽(yáng)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公益性崗位招聘公告

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