文山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位2013年招聘工作人員簡章
來源:文山人社網(wǎng) 閱讀:1087 次 日期:2013-05-15 11:27:27
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根據(jù)州人力資源和社會保障局《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》(以下簡稱《公告》)及《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃》(以下簡稱《計劃》)的規(guī)定,為做好文山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位文山州安全生產(chǎn)檢測中心2013年公開招聘工作人員工作,制定本簡章。

一、單位簡介

文山州安全生產(chǎn)檢測檢驗中心是州安監(jiān)局下屬正科級事業(yè)單位,財政全額撥款。主要工作職責(zé)是:

1.依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、安全規(guī)程、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在文山州技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督局的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對本行政區(qū)域內(nèi)的礦山、生產(chǎn)經(jīng)營單位危險性較大設(shè)備的安全檢測檢驗,以及用人單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素的檢測檢驗。

2.受相關(guān)部門的委托,在新、改、擴建項目安全設(shè)施竣工驗收或長期停產(chǎn)復(fù)工前,對危險性較大設(shè)備進行安全檢測檢驗,以及對作業(yè)場所進行職業(yè)危害因素檢測檢驗。

3.受主管部門的委托,對礦山安全設(shè)施和職業(yè)病危害進行檢測檢驗,為事故調(diào)查處理或行政處罰提供技術(shù)支持。

4.依法開展相關(guān)的安全檢測檢驗宣傳教育和技術(shù)咨詢服務(wù),完成主管部門交辦的各項工作任務(wù)。

二、招聘計劃

2013年文山州安全生產(chǎn)檢測檢驗中心面向社會公開招聘工作人員4名、具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃》,該《計劃》自公告發(fā)布之日起可通過以下網(wǎng)站查詢:文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)

三、報名辦法

1.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名。

網(wǎng)址:文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)。

2.網(wǎng)絡(luò)報名時間:2013年5月16日9:00至5月22日23:00。網(wǎng)絡(luò)交費時間:2013年5月16日9:00至5月24日23:00。

3.網(wǎng)絡(luò)審核時間:2013年5月16日9:00至5月22日23:00。

4.報名程序:詳見《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。

四、筆試

1.筆試工作由州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

筆試時間:2013年6月22日。具體時間、地點安排詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試成績公示時間:6月27日,考生可通過文山人社網(wǎng)查詢個人筆試成績。

五、資格復(fù)審

1.資格復(fù)審由文山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé),復(fù)審人選按《公告》規(guī)定的辦法確定。復(fù)審時間、地點待文山州人力資源和社會保障局確定后另行通知。

資格復(fù)審人選按開考計劃數(shù)的2:1比例確定。資格復(fù)審時,因各種原因致使招聘崗位不足面試比例的,在報考該崗位筆試最低控制線以上人員中,按筆試成績(含筆試加分)從高到低的順序安排一次遞補。

2.需要提供的證明材料

準(zhǔn)考證及本人身份證(戶口冊)、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證原件,準(zhǔn)考證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件。有筆試加分的還需提供加分依據(jù)原件。

六、面試

1.名單公示:資格復(fù)審合格的人員為擬面試人選,人員名單于7月16日在文山人社網(wǎng)和州安監(jiān)局網(wǎng)站公布,公布時間如有變動另行通知。

2.面試時間和地點另行通知。

3.面試內(nèi)容:安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和安全生產(chǎn)檢測檢驗知識、口語表達(dá)能力、綜合應(yīng)變能力。

面試總分100分,成績當(dāng)場公布。面試設(shè)置合格成績分?jǐn)?shù)線,達(dá)到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。

4.面試程序按《公告》規(guī)定程序執(zhí)行。

七、綜合成績公布

綜合成績=[(綜合基礎(chǔ)知識成績+綜合能力測試成績)∕2+筆試加分]×40%+面試成績×60%。根據(jù)招聘崗位數(shù)按綜合成績從高到低依次確定進入下一招聘程序人選。

綜合成績并列(保留兩位小數(shù)的綜合成績?nèi)缦嗤暈榫C合成績并列)無法確定人選的,按面試成績、綜合基礎(chǔ)知識成績、綜合能力測試成績的先后順序依次確定;若仍然無法確定體檢和考核人選的,可由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定加試。

綜合成績在面試結(jié)束后1—2日在文山人社網(wǎng)、文山州安監(jiān)局網(wǎng)站公布。

八、體檢和考核

面試結(jié)束,按《公告》規(guī)定的程序,確定體檢和考核人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費用由個人自理。體檢時間:面試成績公示期滿后7—10天以內(nèi)。

考核按《公告》規(guī)定,采取審查考生個人檔案、復(fù)查資格條件等方式進行??己藭r間:體檢合格人員名單公示期滿后7—10天以內(nèi)??己藭r間擬定為8月17日。

體檢和考核時間如有變動另行通知。

報考人員未在規(guī)定的時間內(nèi)參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,從報考該崗位、面試成績合格的其他人員中,按綜合成績從高到低的順序安排一次遞補。

九、擬聘人員公示

體檢和考核合格的人員即為擬聘用人員,人員名單將于考核結(jié)束后1—2日內(nèi)在文山人社網(wǎng)和文山州安監(jiān)局網(wǎng)站公示7天。

十、聘用

經(jīng)公示無異議者,按《公告》中的有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù),人事關(guān)系委托人才中心代理。

十一、組織、監(jiān)督與管理

成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作由紀(jì)檢部門全程監(jiān)督,招聘工作人員與報考人員有回避關(guān)系的,實行回避。

十二、未盡事宜詳見《公告》。該《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款,以《公告》為準(zhǔn)。文山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位招聘工作人員工作相關(guān)信息及通知,將通過文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和文山州安監(jiān)局網(wǎng)站(www.wssafety.gov.cn)面向社會發(fā)布,請及時關(guān)注瀏覽上述網(wǎng)站。

監(jiān)督電話: 2123313(文山州紀(jì)委監(jiān)察局)

文山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局聯(lián)系電話:2132383

聯(lián)系人:錢義、彭聲偉

2013年5月15日

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