2017年國考結(jié)構(gòu)化面試題型點(diǎn)撥—應(yīng)急應(yīng)變
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1134 次 日期:2017-02-22 16:39:46
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2017年國考結(jié)構(gòu)化面試題型應(yīng)急應(yīng)變類試題在歷年國家公務(wù)員考試面試中算是??碱}型。這類試題主要考查的就是考生的應(yīng)急應(yīng)變能力。主要解讀為有效掌握工作相關(guān)信息,及時捕捉帶有傾向性、潛在性問題,制定可行預(yù)案,并爭取把問題解決于萌芽之中;正確認(rèn)識和處理各種社會矛盾,善于協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系;面對突發(fā)事件,頭腦清醒,科學(xué)分析,敏銳把握事件潛在影響,密切掌握事態(tài)發(fā)展情況;準(zhǔn)確判斷,果斷行動,整合資源,調(diào)動各種力量,有序應(yīng)對突發(fā)事件。

例如2016年2月24日下午國家公務(wù)員考試商務(wù)部面試真題:

新生到學(xué)校報(bào)到,學(xué)校規(guī)定只能刷卡,來報(bào)到的學(xué)生很多,有學(xué)生家長沒有帶卡,要求學(xué)校收現(xiàn)金,在大廳吵鬧;同時也有家長由于等待時間過長,表示非常不滿,你是大廳工作人員,怎么辦?

這道題目事情發(fā)生的突然,需要你馬上來處理,因此這是一道應(yīng)急應(yīng)變類題目。

觀察這道題,我們需要有良好的心理素質(zhì),并且按照輕重緩急的流程來處理。我們可以安撫穩(wěn)定家長的情緒,避免事態(tài)惡化,保證他們一定能解決問題;讓工作人員加快辦理的速度,讓他能夠盡快辦理;向領(lǐng)導(dǎo)說明情況,申請采用靈活多樣的方法讓我們的學(xué)生能夠順利地完成報(bào)到。在處理完事情后要善于總結(jié)反思,避免此類事件的再次發(fā)生。

對于應(yīng)急應(yīng)變這類題目,我們可以分為一般類事件(如群眾對你辦事不滿,同事之間發(fā)生爭吵等)、公共類事件(如突發(fā)泥石流災(zāi)害,突發(fā)傳染病)。在答題中,我們要記得心理穩(wěn)定、快速反應(yīng),工作為重、以人為本,輕重緩急、有序處理,多方協(xié)調(diào)、合理完成的答題原則,掌握相關(guān)的答題思路,多練習(xí)一些題目,從容應(yīng)對這類題目。

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