根據(jù)工作需要，省發(fā)展改革委決定面向全省遴選有工作經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)文字能力、綜合素質(zhì)好的公務(wù)員充實(shí)到委機(jī)關(guān)、省鄱湖辦（省蘇區(qū)辦）、省能源局、省重點(diǎn)辦、省價(jià)格監(jiān)督檢查局、省價(jià)格鑒定監(jiān)測(cè)管理局工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選人數(shù)及范圍

遴選人數(shù)：崗位一10名，崗位二3名，崗位三1名，崗位四1名。

報(bào)考人員范圍為：全省范圍內(nèi)的市級(jí)以下實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員。省級(jí)實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員，經(jīng)單位同意報(bào)考的也可參加遴選。

二、報(bào)考人員資格條件

1.政治素質(zhì)良好，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng)；

2.具有2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷（不含試用期），并符合公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定；

3.科級(jí)及以下職務(wù)，年齡在35周歲以下（1978年10月1日以后出生）；

4.碩士及以上學(xué)位，且必須符合相對(duì)應(yīng)崗位專業(yè)要求。其中：

報(bào)考崗位一的必須是經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)碩士及以上學(xué)位；

報(bào)考崗位二的必須是會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè)碩士及以上學(xué)位；

報(bào)考崗位三的必須是漢語(yǔ)言與文秘類專業(yè)或新聞傳播類專業(yè)碩士及以上學(xué)位；

報(bào)考崗位四的必須是法學(xué)類專業(yè)碩士及以上學(xué)位。

5.公務(wù)員年度考核等次均為稱職以上；

6.身體健康；

具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：考錄、轉(zhuǎn)任、調(diào)任至本級(jí)機(jī)關(guān)未滿2年的；受處分期間或者未滿影響期限的；正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序和時(shí)間安排

（一）報(bào)名：（9月22日9:00—9月27日18:00）

1.請(qǐng)報(bào)考人員登錄江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，上傳本人近期免冠證件電子照片（jpg格式，大小為40KB以下），提交網(wǎng)上審查；

2.資格審查工作貫穿遴選工作全過(guò)程，報(bào)考人員所填寫(xiě)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。如因不符合條件被取消遴選資格，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)；

3.報(bào)考人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名；

4.照片審查通過(guò)后，報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳筆試報(bào)名費(fèi)50元，繳費(fèi)后即報(bào)名成功；

5.報(bào)名系統(tǒng)以身份證號(hào)及報(bào)名序號(hào)作為登錄的依據(jù)，報(bào)考人員要保管好自己的身份證號(hào)和報(bào)名序號(hào)。

（二）打印準(zhǔn)考證：（10月8日9︰00—10月11日17︰00）

報(bào)名成功人員自行登錄江西人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。

（三）考試

分筆試、加試、面試三個(gè)程序。筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，加試成績(jī)占總成績(jī)的20%，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。

1.筆試：（10月12日上午9：00—12：00，星期六）。

筆試重點(diǎn)考察應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試具體地點(diǎn)和要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，不再另行通知。

筆試入闈分?jǐn)?shù)線將于10月21日在網(wǎng)上公布，屆時(shí)報(bào)考人員可在網(wǎng)上查詢本人的成績(jī)。根據(jù)筆試成績(jī)按遴選崗位1︰5的比例確定參加加試人選。報(bào)考人數(shù)低于1：5的，相應(yīng)調(diào)減崗位計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。

2.加試：

加試重點(diǎn)測(cè)試寫(xiě)作能力，以及分析、處理、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。參加加試人員須攜帶單位同意報(bào)考證明、身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)位證書(shū)原件和公務(wù)員登記表復(fù)印件。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

3.面試：

按照筆試、加試加總成績(jī)從高到底的順序，以遴選職位與面試人選1：2的比例確定面試人選。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（四）考察和體檢

根據(jù)筆試、加試和面試總成績(jī)從高到低的順序，按遴選崗位1:1的比例確定考察人選?？疾旖Y(jié)束后，組織體檢（體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。

(五)確定人選和公示

對(duì)體檢不合格或因考生自愿放棄等原因而產(chǎn)生遴選崗位空缺的，按規(guī)定在面試入闈人選中，以筆試、加試和面試的總成績(jī)從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)。確定擬遴選人選。

對(duì)擬遴選人選進(jìn)行公示，公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員安排在相應(yīng)崗位試用3個(gè)月，試用合格者按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、紀(jì)律要求

凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試舞弊者，一律取消遴選資格并通報(bào)其所在單位。

五、本次遴選事項(xiàng)由省發(fā)改委人事處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0791—86211871。

江西省發(fā)展和改革委員會(huì)

2013年9月16日

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