公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試評分表(樣表)
來源：云南培訓(xùn)認證網(wǎng) 閱讀：6092 次 日期：2007-10-31 11:43:43
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測評要求 邏輯思維 創(chuàng)新意識 組織協(xié)調(diào) 經(jīng)營決策 儀表氣質(zhì) 專業(yè)知識 專業(yè)技能 綜合應(yīng)用能力 合計
權(quán)重分數(shù) 10 15 10 20 5 10 10 20 100
評分要點

言語表達：*

思維品質(zhì)：*

管理創(chuàng)新：*

針對變化：*

團隊建設(shè)：*

人際交往：*

決策程序：*

策略原則：*

外表、言語的親和力：*

對他人的感染力：*

 本管理崗位所需要的專業(yè)理論知識…… 本管理崗位所需要的行業(yè)經(jīng)驗…… 能夠綜合應(yīng)用所掌握的知識、技能和實際經(jīng)驗，…… 　
評分等級 9-10(優(yōu)秀) 12-15(優(yōu)秀) 9-10(優(yōu)秀) 16-20(優(yōu)秀) 4-5(優(yōu)秀) 9-10(優(yōu)秀) 9-10(優(yōu)秀) 16-20(優(yōu)秀) 總分
6-8(較好) 8-11(較好) 6-8(較好) 11-15(較好) 3(較好) 6-8(較好) 6-8(較好) 11-15(較好) 　
3-5(較差) 4-7(較差) 3-5(較差) 6-10(較差) 2(較差) 3-5(較差) 3-5(較差) 6-10(較差) 　
0-2(很差) 0-3(很差) 0-2(很差) 0-5(很差) 0-1(很差) 0-2(很差) 0-2(很差) 0-5(很差) 　
得分 　 　 　 　 　 　 　 　 　
考官評語

考官簽字：

 

年　　月　　日

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